9月27日，中國華能集團公司召開學習《中國共產(chǎn)黨問責條例》輔導報告會，邀請中央紀委宣傳部副部長王宇光作《問責條例》專題輔導。集團公司總經(jīng)理、黨組副書記曹培璽主持報告會。集團公司領(lǐng)導班子及總部全體黨員參加了報告會。
報告會上，王宇光結(jié)合長期工作實踐和參與起草《中國共產(chǎn)黨問責條例》的工作經(jīng)歷，介紹了《問責條例》的重大意義、重要內(nèi)涵和起草背景、指導思想、編寫原則，并就《問責條例》各條款內(nèi)容進行了系統(tǒng)講解和重點解讀。他指出，問責工作是全面從嚴治黨的重要內(nèi)容之一，隨著全面從嚴治黨的不斷深入，問責工作的制度化、常態(tài)化要求也越發(fā)迫切。學習貫徹《問責條例》首先要認真學習領(lǐng)會習近平總書記關(guān)于強化黨的問責工作的重要論述?！吨袊伯a(chǎn)黨問責條例》的出臺正是立足黨的事業(yè)發(fā)展和全面從嚴治黨現(xiàn)實需要的又一次頂層設計，是實現(xiàn)黨的歷史使命的重要保障，是推進全面從嚴治黨的實踐要求，對解決管黨治黨突出問題具有重大的現(xiàn)實意義。王宇光介紹，《問責條例》共13條，包括目的和依據(jù)，指導思想，問責原則，問責主體和對象，問責情形，問責方式，問責執(zhí)行等，條例明確了問責主體和對象，明確了問責內(nèi)容和情形，明確了問責方式方法，堅持依規(guī)治黨，實現(xiàn)紀法分開，把責任落實到了各級黨委及黨的工作部門，并注重與其他黨內(nèi)法規(guī)的協(xié)調(diào)銜接。條例的制定嚴格堅持以黨章為根本遵循，全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神，深入貫徹習近平總書記系列重要講話精神；堅持有權(quán)必有責、有責要擔當、失責必追究，層層傳導壓力，釋放從嚴管黨治黨強烈政治信號；堅持問題導向，把握有限目標，不貪大求全，突出重點，增強條例針對性和實效性。
曹培璽結(jié)合王宇光的報告，對集團公司系統(tǒng)各級黨組織、全體黨員、干部提出了要求。一是要進一步深化對《問責條例》的學習貫徹，把《問責條例》作為“兩學一做”學習教育的重要內(nèi)容，強化政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，把全面從嚴治黨要求落到實處。二是要以學習貫徹《問責條例》推動公司各級黨組織落實管黨治黨主體責任，牢固樹立不管黨治黨就是嚴重失職的觀念，不斷強化“有權(quán)必有責、有責必擔當、失責必追究”的意識。三是要以責任詮釋忠誠、以問責倒逼擔當，加大對責任落實情況的監(jiān)督執(zhí)紀問責，重視加強對“關(guān)鍵少數(shù)”特別是“一把手”的監(jiān)督，以問責喚醒責任意識，激發(fā)擔當精神，為集團公司完成年度各項目標任務、創(chuàng)建世界一流企業(yè)提供堅強保證。
報告會以視頻形式召開。集團公司總經(jīng)理助理、副總師，總部全體黨員，在京單位黨政主要負責人、紀檢組長（紀委書記）在主會場參加報告會。集團公司系統(tǒng)17600余名黨員干部在337個分會場參加報告會。
