自7月以來，國(guó)電蘭州范坪熱電有限公司運(yùn)用“預(yù)防于先、懲治于后”“雙向驅(qū)動(dòng)”方法，組織人員學(xué)習(xí)集團(tuán)公司《身邊的警示——典型違紀(jì)違法案例選編之二》，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，確保廣大干部職工守住底線，把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面，營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好氛圍，為企業(yè)健康持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展保駕護(hù)航。
預(yù)防于先，激發(fā)“不愿腐”“不敢腐”的自覺?！吧磉吺陆逃磉吶?，具有很強(qiáng)的貼近性針對(duì)性，讓人感同身受，使警醒更有生命力?！痹摴娟P(guān)鍵崗位人員高天雄說道：“集團(tuán)公司編輯得這本書很好，讓我們的心靈受到很大的觸動(dòng)。”為了讓學(xué)習(xí)活動(dòng)入腦入心入行，該公司發(fā)放127本《身邊的警示——典型違紀(jì)違法案例選編之二》書籍，通過集體學(xué)習(xí)、討論座談、撰寫心得、演講交流等多種方式，力促公司領(lǐng)導(dǎo)、中層干部、關(guān)鍵崗位人員從身邊人的命運(yùn)逆轉(zhuǎn)中，加深對(duì)腐敗的戒懼、對(duì)法律的尊崇、對(duì)權(quán)力的敬畏，從而凈化靈魂，激發(fā)“不愿腐”“不敢腐”的自覺。
懲治于后，達(dá)到“不能腐”“不想腐”的效果。該公司多管齊下，強(qiáng)化警示教育，堅(jiān)定理想信念、補(bǔ)足精神鈣質(zhì)、澄清思想認(rèn)識(shí)，防止腐敗芽苗破土而出，確保起到正本清源、釜底抽薪的功效；同時(shí)，做好懲治工作，該公司紀(jì)委在從嚴(yán)治黨中找準(zhǔn)職責(zé)定位，運(yùn)用“微信、廣播、簡(jiǎn)報(bào)、舉報(bào)箱”等多種載體，創(chuàng)新執(zhí)紀(jì)監(jiān)督方式，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，避免反腐出現(xiàn)上下不對(duì)稱，后勁不足、功虧一簣現(xiàn)象，通過建立健全廉潔制度、廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)分析、廉政談話提醒、嚴(yán)肅問責(zé)等方法，敢于堅(jiān)持原則、敢于較真碰硬，嚴(yán)肅查處違規(guī)違紀(jì)行為，確保反腐倡廉工作取得預(yù)期成效。
