近日,中煤集團(tuán)大屯公司發(fā)電廠一分廠電運(yùn)丁班“系統(tǒng)圖小講堂”迎來一位美女講師,天書一般的電氣系統(tǒng)圖被她講的頭頭是道,在顏值當(dāng)?shù)赖默F(xiàn)在,不靠顏值靠實(shí)力博得一眾男同志的敬佩,真是巾幗不讓須眉。這位講師可不是哪里請(qǐng)來的專業(yè)人士,而是該班組當(dāng)天的“輪值系統(tǒng)圖講師”,班組里的一位普通員工。而讓這位普通員工散發(fā)光彩的舞臺(tái)——“系統(tǒng)圖小講堂”,一個(gè)讓人人都能展現(xiàn)能力的舞臺(tái),正是由該廠一分廠運(yùn)行黨支部黨員“六個(gè)一”活動(dòng)與新班組建設(shè)“七大機(jī)制”碰撞出的火花。
“六個(gè)一”搭建骨骼。在新班組建設(shè)開展的這段時(shí)間,該廠一分廠電運(yùn)丁班不斷摸索創(chuàng)新,積極響應(yīng)一分廠運(yùn)行黨支部“六個(gè)一”活動(dòng)進(jìn)班組,以黨建引領(lǐng)班建,創(chuàng)新新班組建設(shè)工作思路,首先以黨員“六個(gè)一”中的“人人都講一小課”為切入點(diǎn),在每輪值安全日活動(dòng)中設(shè)立“系統(tǒng)圖小講堂”,為班組成員搭建舞臺(tái)。同時(shí)班組黨員發(fā)揮先鋒模范作用,以“四個(gè)率先”樹立黨員標(biāo)桿,做好傳、幫、帶,不僅要帶動(dòng)班組的活力,更要帶出班組的能力,讓班組其他成員成長(zhǎng)為會(huì)干、會(huì)講的員工,做到出手以技能可降的了設(shè)備,出口以理論能服的了他人。
“七大機(jī)制”豐滿皮肉。在新班組如火如荼的建設(shè)過程中,一分廠電運(yùn)丁班一直致力于新班組建設(shè)“七大機(jī)制”與本專業(yè)、本班組的實(shí)際情況有機(jī)結(jié)合,將“輪值機(jī)制”融入“系統(tǒng)圖小講堂”中,使班組里每個(gè)人都有機(jī)會(huì)成為“輪值系統(tǒng)圖講師”,推動(dòng)班組人人學(xué)習(xí)的好習(xí)慣、好風(fēng)氣,讓“系統(tǒng)圖小講堂”成為班組百家爭(zhēng)鳴、百花齊放的舞臺(tái)。同時(shí)引入新班組建設(shè)“七大機(jī)制”中的“評(píng)議機(jī)制”,導(dǎo)師不僅要負(fù)責(zé)講解電氣系統(tǒng)圖的專業(yè)知識(shí)原理,還要解答其他人針對(duì)系統(tǒng)圖提出的問題,并據(jù)此制作“系統(tǒng)圖講師評(píng)議表”,最終由班組其他成員根據(jù)其表現(xiàn)實(shí)名制打分并整理成冊(cè),以此給每位“輪值系統(tǒng)圖講師”適當(dāng)?shù)膲毫?,使其自覺學(xué)習(xí)電氣專業(yè)知識(shí),把每次講課準(zhǔn)備的更充分。最后融合新班組建設(shè)“七大機(jī)制”中的“榮譽(yù)機(jī)制”和“賽場(chǎng)機(jī)制”,月末根據(jù)各“輪值系統(tǒng)圖講師”的得分,將得分最高者評(píng)選為“電丁之星”,并給與適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。
據(jù)悉,在中煤集團(tuán)大屯公司發(fā)電廠一分廠的新班組建設(shè)中,正是得益于不斷完善的制度,讓所有人都有機(jī)會(huì)、有能力、有壓力、有動(dòng)力參與到新班組建設(shè)中,激發(fā)班組新活力,筑牢安全生產(chǎn)基石。
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近日,中煤集團(tuán)大屯公司發(fā)電廠一分廠電運(yùn)丁班“系統(tǒng)圖小講堂”迎來一位美女講師,天書一般的電氣系統(tǒng)圖被她講的頭頭是道,在顏值當(dāng)?shù)赖默F(xiàn)在,不靠顏值靠實(shí)力博得一眾男同志的敬佩,真是巾幗不讓須眉。這位講師可不是哪里請(qǐng)來的專業(yè)人士,而是該班組當(dāng)天的“輪值系統(tǒng)圖講師”,班組里的一位普通員工。而讓這位普通員工散發(fā)光彩的舞臺(tái)——“系統(tǒng)圖小講堂”,一個(gè)讓人人都能展現(xiàn)能力的舞臺(tái),正是由該廠一分廠運(yùn)行黨支部黨員“六個(gè)一”活動(dòng)與新班組建設(shè)“七大機(jī)制”碰撞出的火花。
“六個(gè)一”搭建骨骼。在新班組建設(shè)開展的這段時(shí)間,該廠一分廠電運(yùn)丁班不斷摸索創(chuàng)新,積極響應(yīng)一分廠運(yùn)行黨支部“六個(gè)一”活動(dòng)進(jìn)班組,以黨建引領(lǐng)班建,創(chuàng)新新班組建設(shè)工作思路,首先以黨員“六個(gè)一”中的“人人都講一小課”為切入點(diǎn),在每輪值安全日活動(dòng)中設(shè)立“系統(tǒng)圖小講堂”,為班組成員搭建舞臺(tái)。同時(shí)班組黨員發(fā)揮先鋒模范作用,以“四個(gè)率先”樹立黨員標(biāo)桿,做好傳、幫、帶,不僅要帶動(dòng)班組的活力,更要帶出班組的能力,讓班組其他成員成長(zhǎng)為會(huì)干、會(huì)講的員工,做到出手以技能可降的了設(shè)備,出口以理論能服的了他人。
“七大機(jī)制”豐滿皮肉。在新班組如火如荼的建設(shè)過程中,一分廠電運(yùn)丁班一直致力于新班組建設(shè)“七大機(jī)制”與本專業(yè)、本班組的實(shí)際情況有機(jī)結(jié)合,將“輪值機(jī)制”融入“系統(tǒng)圖小講堂”中,使班組里每個(gè)人都有機(jī)會(huì)成為“輪值系統(tǒng)圖講師”,推動(dòng)班組人人學(xué)習(xí)的好習(xí)慣、好風(fēng)氣,讓“系統(tǒng)圖小講堂”成為班組百家爭(zhēng)鳴、百花齊放的舞臺(tái)。同時(shí)引入新班組建設(shè)“七大機(jī)制”中的“評(píng)議機(jī)制”,導(dǎo)師不僅要負(fù)責(zé)講解電氣系統(tǒng)圖的專業(yè)知識(shí)原理,還要解答其他人針對(duì)系統(tǒng)圖提出的問題,并據(jù)此制作“系統(tǒng)圖講師評(píng)議表”,最終由班組其他成員根據(jù)其表現(xiàn)實(shí)名制打分并整理成冊(cè),以此給每位“輪值系統(tǒng)圖講師”適當(dāng)?shù)膲毫?,使其自覺學(xué)習(xí)電氣專業(yè)知識(shí),把每次講課準(zhǔn)備的更充分。最后融合新班組建設(shè)“七大機(jī)制”中的“榮譽(yù)機(jī)制”和“賽場(chǎng)機(jī)制”,月末根據(jù)各“輪值系統(tǒng)圖講師”的得分,將得分最高者評(píng)選為“電丁之星”,并給與適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。
據(jù)悉,在中煤集團(tuán)大屯公司發(fā)電廠一分廠的新班組建設(shè)中,正是得益于不斷完善的制度,讓所有人都有機(jī)會(huì)、有能力、有壓力、有動(dòng)力參與到新班組建設(shè)中,激發(fā)班組新活力,筑牢安全生產(chǎn)基石。