今年以來，國電費縣發(fā)電公司紀委堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，注重預(yù)防，關(guān)口前移，立足實際創(chuàng)新教育載體，擴大廉政教育廣度和深度，構(gòu)筑了“講廉、倡廉、檢廉、醒廉、思廉”五位一體教育新模式，真正使教育入耳、入腦、入心，收到了較好效果?！ ?/p>
黨課講廉。費縣公司班子成員結(jié)合分管工作分別講黨課，黨委講廉、紀委講紀、分管領(lǐng)導(dǎo)講責(zé)，多管齊下建防線，加深了黨員、干部對當(dāng)前反腐敗形勢的認識判斷，增強了黨性意識，提高了黨性修養(yǎng)，“一崗雙責(zé)”的認識逐步到。
談話倡廉。落實《國電山東電力有限公司黨風(fēng)廉政建設(shè)談話實施辦法（試行）》，結(jié)合公司實際，制定下發(fā)了費縣公司《黨風(fēng)廉政建設(shè)談話實施辦法》，配套制作了落實“兩個責(zé)任”談話記錄本，將談什么、跟誰談、什么時間談等定期工作的具體要求在記錄本的第一頁以清單的形式列出，統(tǒng)一進行了規(guī)范和要求。堅持規(guī)定動作不走樣， 按時開展任前廉政談話、節(jié)假日三級談話，形成規(guī)范談話記錄；針對外包隊伍，分別召開維保單位、小型工程施工單位負責(zé)人和管理人員“廉潔從業(yè)”座談會；根據(jù)公司組織機構(gòu)調(diào)整，及時與新成立的部門管理人員進行集體廉政談話。
考試檢廉。組織“紀律和規(guī)矩”學(xué)習(xí)考試，黨員干部參考率達到100%；為深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動，引導(dǎo)公司全體黨員自覺踐行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》，嚴格遵守《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，組織公司全體黨員開展了黨內(nèi)兩部法規(guī)知識測試，答卷合格率為100%；探索新任黨員干部廉潔從業(yè)教育新方法，編制考試題庫，在干部任用公示期內(nèi)紀委組織進行閉卷考試，考試不及格推遲公示期兩周補考，補考不及格者，不予任用。
場景醒廉。使用易企秀、MAKA等軟件制作微場景，利用內(nèi)部黨建微信群建立了每月一淺語、每周一提醒、每日一點評的“守廉學(xué)思”廉政教育體系，解讀廉潔文化，在寓教于樂中增強大家守廉知恥意識，營造良好廉潔氛圍?！ ?/p>
陣地思廉。通過廉政教育平臺開展紅色廉政教育和警示教育。組織公司各級黨員干部參觀孟良崮戰(zhàn)役紀念館、大青山勝利突圍紀念館、沂蒙紅嫂紀念館、費縣檢察機關(guān)廉政文化教育基地等地，重溫入黨誓詞，強化黨員干部廉潔自律意識，引導(dǎo)黨員干部筑牢理想信念根基，筑牢拒腐防變的思想防線。
