金元集團(tuán)鴨溪電廠實(shí)現(xiàn)連續(xù)安全生產(chǎn)4300天

發(fā)布時(shí)間:2016-08-19   來源:本站編輯

  截至2016年8月16日,鴨溪電廠實(shí)現(xiàn)連續(xù)安全生產(chǎn)4300天,再次刷新企業(yè)安全生產(chǎn)記錄。

  一直以來,鴨溪電廠始終將安全生產(chǎn)工作放在首位,結(jié)合集團(tuán)公司核安全文化,堅(jiān)持“任何風(fēng)險(xiǎn)都可以控制,任何違章都可以預(yù)防,任何事故都可以避免”的安全理念,貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的工作方針,按照“全覆蓋、零容忍、嚴(yán)監(jiān)督、重實(shí)效”的安全環(huán)保要求,以“四不放松”扎實(shí)推進(jìn)安全保障體系和監(jiān)督體系建設(shè),為企業(yè)實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期安全環(huán)保運(yùn)行構(gòu)筑堅(jiān)實(shí)屏障。

  緊抓安全“紅線”意識(shí)不放松。從思想源頭上抓安全,將安全作為企業(yè)的立足之本,不斷強(qiáng)化安全環(huán)保意識(shí),利用“安全生產(chǎn)月、安全講堂、安全隨手拍、曝光欄”等活動(dòng)載體,加大安全考核力度,采用“安全一票否決制”,宣貫安全“紅線”意識(shí),潛移默化將安全“紅線”意識(shí)貫徹到工作的每個(gè)細(xì)節(jié)。

  完善安全制度建設(shè)不放松。健全和完善安全標(biāo)準(zhǔn)化和安健環(huán)體系建設(shè)工作,積極學(xué)習(xí)交流安全制度建設(shè)的方法、經(jīng)驗(yàn),使安健環(huán)體系建設(shè)外審達(dá)2鉆水平;組織學(xué)習(xí)金元公司、鴨溪電廠《安全生產(chǎn)工作規(guī)定》、《安全生產(chǎn)監(jiān)督規(guī)定》、《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲規(guī)定》及金元公司《金元集團(tuán)安全激勵(lì)獎(jiǎng)懲細(xì)則》,確?!笆率掠袠?biāo)準(zhǔn),件件有依據(jù)”,提高標(biāo)準(zhǔn)化水平,為企業(yè)安全生產(chǎn)提供制度保障。

  規(guī)范企業(yè)安全管理不放松。落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,切實(shí)將“一崗雙責(zé)”落在實(shí)處;每年與部門負(fù)責(zé)人簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》,將安全目標(biāo)落實(shí)到部門,分解到個(gè)人;特別針對(duì)企業(yè)安全重點(diǎn)方面:如危險(xiǎn)化學(xué)品管理、外包工程監(jiān)管、環(huán)保設(shè)施達(dá)標(biāo)排放、重大缺陷處理、機(jī)組檢修等工作,嚴(yán)查“兩票三制”,杜絕習(xí)慣性違章,全力夯實(shí)安全管理基礎(chǔ)。

  提升人員安全素質(zhì)不放松。為員工量身制定安全學(xué)習(xí)和培訓(xùn)計(jì)劃,根據(jù)工作需要,取得作業(yè)許可資格;結(jié)合系統(tǒng)內(nèi)部發(fā)生的有代表性的典型事故,進(jìn)行安全專項(xiàng)學(xué)習(xí)和事故演練,提高員工隱患排查和應(yīng)急處置的能力,確保設(shè)備及人身安全,從根本上筑牢安全生產(chǎn)防線。(郭珍艷)

      關(guān)鍵詞: 金元集團(tuán),鴨溪電廠

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