本網(wǎng)訊 “你們?nèi)粘６荚谘矙z，知道變壓器油位觀測(cè)有什么意義嗎？”“這種高溫天氣設(shè)備巡視應(yīng)注意什么？”“沒有檢修，主變中性點(diǎn)為什么還要接地？”
“110kV以上電壓等級(jí)電網(wǎng)運(yùn)行中，采用中性點(diǎn)直接接地方式，這樣可以避免系統(tǒng)內(nèi)發(fā)生短路故障時(shí)三相不平衡運(yùn)行……”時(shí)值盛夏酷暑天，南靖廠生產(chǎn)副廠長帶著幾名新入廠員工在升壓站針對(duì)高溫天氣的設(shè)備巡檢進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)提問，新員工小歐認(rèn)真地回答著每個(gè)問題。
“利用實(shí)際工作間隙，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考問講解傳授，比起單純?cè)诮淌疑咸眯Ч枚嗔耍ㄋ滓锥?，印象深刻?！笨紗柦Y(jié)束后，小林揮著汗水主動(dòng)分享著學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。
近日，該廠運(yùn)行人員階段性業(yè)務(wù)培訓(xùn)啟動(dòng)，余建明副廠長親自為運(yùn)行人員上了第一堂課。并以自身的經(jīng)歷與大家分享成長經(jīng)驗(yàn)，要求年輕人必須肩負(fù)起責(zé)任，嚴(yán)格要求自己。通過學(xué)員自主選擇課題相互授課、組建學(xué)習(xí)小團(tuán)體選擇專業(yè)課題等，努力探討培訓(xùn)模式多樣化，進(jìn)一步創(chuàng)造學(xué)習(xí)氛圍，提高運(yùn)行員工學(xué)習(xí)的積極性。
據(jù)悉，為適應(yīng)上級(jí)集控中心發(fā)展要求，培養(yǎng)業(yè)務(wù)技能全面的運(yùn)行值班人員，該廠決定開展為期2個(gè)月的運(yùn)行技能培訓(xùn)，按運(yùn)行專業(yè)及所分管設(shè)備劃分成15個(gè)課題，由專工、值長等人員擔(dān)任授課老師，每個(gè)課題分別講授2批次，確保運(yùn)行人員全員參與。為檢驗(yàn)培訓(xùn)實(shí)效，每次培訓(xùn)前將對(duì)上次培訓(xùn)情況進(jìn)行檢查測(cè)試，成績作為個(gè)人培訓(xùn)評(píng)價(jià)依據(jù)。 （吳玉菜）
