2020年12月，中華全國(guó)總工會(huì)命名第三批全國(guó)示范性勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室，中國(guó)水電三局楊聯(lián)東勞模創(chuàng)新工作室獲此殊榮。楊聯(lián)東欣喜地對(duì)記者說(shuō)：“企業(yè)是創(chuàng)新的主體，作為公司創(chuàng)新重要載體的工作室，發(fā)揮我們的智慧和擔(dān)當(dāng)，既當(dāng)仁不讓、也義不容辭！”此前，工作室已獲“陜西省職工（勞模）創(chuàng)新示范崗”稱號(hào)、“陜西省勞模及工匠人才創(chuàng)新工作室”稱號(hào)。
新機(jī)制激發(fā)新活力
黨的十九大報(bào)告提出“建設(shè)知識(shí)型、技能型、創(chuàng)新型勞動(dòng)者大軍，弘揚(yáng)勞模精神和工匠精神，營(yíng)造勞動(dòng)光榮的社會(huì)風(fēng)尚和精益求精的敬業(yè)風(fēng)氣?！?/p>
為繼續(xù)鞏固水電三局在抽水蓄能電站建設(shè)方面的品牌領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)，進(jìn)一步探索創(chuàng)新國(guó)內(nèi)水電站高強(qiáng)鋼壓力鋼管制作安裝核心技術(shù)，為企業(yè)培養(yǎng)一批德才兼?zhèn)?、具有?chuàng)新意識(shí)和管理水平的后備人才，2017年，水電三局成立了“楊聯(lián)東勞模創(chuàng)新工作室”，依托在建的河北豐寧、新疆阜康、陜西鎮(zhèn)安等多個(gè)重大抽水蓄能電站，開(kāi)展技術(shù)研究。
水電三局工會(huì)主席王廣利在成立儀式上指出，公司在豐寧項(xiàng)目推建“楊聯(lián)東勞模創(chuàng)新工作室”，旨在為勞模和廣大職工群眾搭建一個(gè)銳意創(chuàng)新、攻堅(jiān)克難的陣地，發(fā)揮作用、展示才能的平臺(tái)，造就出一支學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、創(chuàng)新能力優(yōu)、業(yè)務(wù)素質(zhì)高的職工隊(duì)伍。
先有規(guī)矩，后有方圓。為理順各項(xiàng)工作，工作室先后建立了管理實(shí)施流程、科研管理制度及獎(jiǎng)懲辦法、工法管理制度及獎(jiǎng)懲辦法、成果轉(zhuǎn)化制度及獎(jiǎng)懲辦法等8項(xiàng)管理制度。
工作室骨干成員共計(jì)30名，以水電三局各個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目技術(shù)管理骨干為基礎(chǔ)組建，平均年齡35歲，工程師、高級(jí)工、技師占80%。工作室還聘請(qǐng)4名教授級(jí)技術(shù)專家，指導(dǎo)重大技術(shù)問(wèn)題。
為便于日常交流溝通，工作室在河北豐寧抽水蓄能電站鋼管廠專門(mén)布置了一間辦公室。
新創(chuàng)造產(chǎn)生新效益
“不要小看平時(shí)的一些小成果、小發(fā)明、小創(chuàng)新，將它們串起來(lái)，就是一個(gè)個(gè)了不起的大成果”，這是楊聯(lián)東時(shí)常對(duì)工作室伙伴的教導(dǎo)。
自成立以來(lái)，工作室緊緊圍繞公司和行業(yè)領(lǐng)域關(guān)鍵核心技術(shù)開(kāi)展技術(shù)攻關(guān)，每年召開(kāi)科技規(guī)劃會(huì)，結(jié)合項(xiàng)目科研計(jì)劃，做到計(jì)劃有內(nèi)容、有指標(biāo)、節(jié)點(diǎn)有考核、明確到責(zé)任人，“如同打仗有戰(zhàn)略、有戰(zhàn)術(shù)”；積極承擔(dān)水電三局科研立項(xiàng)，并鼓勵(lì)優(yōu)化施工方案、提前組織策劃，開(kāi)展各項(xiàng)課題研究，提前布局專利、工法、論文、QC、技術(shù)交流等工作。3年多來(lái)，取得了一系列重大成果：
《大HD800MPa級(jí)鋼岔管洞內(nèi)原位組裝及水壓試驗(yàn)關(guān)鍵技術(shù)》，首次在國(guó)內(nèi)實(shí)現(xiàn)洞內(nèi)鋼岔管原位組裝及水壓試驗(yàn)，節(jié)省資金約627.4萬(wàn)元；《埋弧自動(dòng)橫焊技術(shù)在水電壓力鋼管制造安裝中的運(yùn)用研究》，創(chuàng)新了水電站大型壓力鋼管施工焊接技術(shù)，節(jié)省資金約288萬(wàn)元；開(kāi)展的《受限空間內(nèi)800MPa級(jí)超大型鋼岔管安裝關(guān)鍵技術(shù)》獲得2019年中國(guó)安裝科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)。
截至2020年末，工作室共獲得授權(quán)專利66項(xiàng)，其中發(fā)明專利6項(xiàng)、實(shí)用新型專利61項(xiàng)；省部級(jí)工法4部，其中國(guó)家工法1部、陜西省工法1部，中國(guó)電建協(xié)會(huì)工法2部。共發(fā)表省部級(jí)論文20余篇，其中核心期刊8篇。楊聯(lián)東牽頭主編并公開(kāi)出版專著《水利水電工程施工實(shí)用手冊(cè)》；楊聯(lián)東、屈剛參與編寫(xiě)的《水電工程780MPa級(jí)壓力鋼管制作安裝及驗(yàn)收規(guī)范》成為三峽集團(tuán)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；2019年、2020年連續(xù)兩年蟬聯(lián)中國(guó)大壩學(xué)會(huì)技術(shù)發(fā)明三等獎(jiǎng)；工作室累計(jì)為企業(yè)節(jié)省資金約3000多萬(wàn)元。
2019年10月，中央電視臺(tái)科教頻道《編制綠色電網(wǎng)》節(jié)目組對(duì)工作室參建的鋼管廠進(jìn)行了達(dá)到5分鐘的報(bào)道，并采訪了工作室骨干成員之一——鋼管廠廠長(zhǎng)李波，節(jié)目播出后，產(chǎn)生了良好的社會(huì)影響。
新團(tuán)隊(duì)孵化新人才
薪火相傳，征路長(zhǎng)明！
楊聯(lián)東勞模創(chuàng)新工作室堅(jiān)持“傳幫帶”理念，骨干成員與每年新進(jìn)大學(xué)生及技能人員簽訂師帶徒協(xié)議，幾年來(lái)共計(jì)簽訂師帶徒協(xié)議共計(jì)36對(duì)，進(jìn)行了35人次的培養(yǎng)學(xué)習(xí)，進(jìn)行了25次對(duì)外技術(shù)交流活動(dòng)，一大批德才兼?zhèn)涞?0、90后技術(shù)骨干成長(zhǎng)起來(lái)，走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，成為工程建設(shè)的中堅(jiān)力量。
工作室借助發(fā)揮水電三局培訓(xùn)處場(chǎng)地、培訓(xùn)師的優(yōu)勢(shì)，三年來(lái)共計(jì)培養(yǎng)雙師型人才1人、高級(jí)工32人、技師35人、高級(jí)技師14人。
經(jīng)過(guò)幾年的團(tuán)隊(duì)打造，工作室逐漸發(fā)展壯大，如今工作室骨干成員中，有3人已經(jīng)成長(zhǎng)為水電三局中層副職，5人被提升為項(xiàng)目班子成員。從工作室走出水電三局勞模2人、陜西省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者1人、中國(guó)電力建設(shè)集團(tuán)青年崗位能手1人。
對(duì)此，楊聯(lián)東自豪地告訴記者：“要讓我們團(tuán)隊(duì)中每個(gè)人都成為一束光，團(tuán)隊(duì)就是一盞聚光燈。黑暗中，我們面對(duì)暗礁、風(fēng)雨、雷電，點(diǎn)亮聚光燈，集聚每一束光的能量，目之所及，陽(yáng)光燦爛，光明是我們唯一的選擇?！?/p>
在為企業(yè)創(chuàng)品牌的過(guò)程中，工作室也樹(shù)起了自身的品牌。2019年9月，工作室宣傳視頻被安康市鎮(zhèn)坪縣作為先進(jìn)模范事跡號(hào)召全縣黨員干部學(xué)習(xí)，并在縣電視臺(tái)、美麗鎮(zhèn)坪微信公眾號(hào)黃金時(shí)段播出，受到群眾好評(píng)。以工作室為原型創(chuàng)作的微電影《初心筑夢(mèng)》獲得中國(guó)電建集團(tuán)微電影大賽二等獎(jiǎng)、中國(guó)企業(yè)文化微電影大賽優(yōu)秀作品，并在光明網(wǎng)和黨建網(wǎng)展播。
大國(guó)工匠，鍥而不舍！談及2021年，楊聯(lián)東對(duì)記者表示，工作室將對(duì)標(biāo)國(guó)際級(jí)勞模及工匠人才創(chuàng)新工作室，努力將工作室打造成企業(yè)對(duì)外形象宣傳的窗口，在“十四五”繼續(xù)發(fā)光發(fā)熱！
評(píng)論