為加強(qiáng)員工培訓(xùn)工作的常態(tài)化、規(guī)范化，讓員工培訓(xùn)能夠與日常工作有機(jī)結(jié)合，福建晉江天然氣發(fā)電公司5月啟動(dòng)生產(chǎn)技術(shù)題庫(kù)專(zhuān)家評(píng)審工作，歷時(shí)3個(gè)月，于8月完成5萬(wàn)道技術(shù)題目評(píng)審工作。
技術(shù)題庫(kù)評(píng)審工作范圍覆蓋機(jī)務(wù)專(zhuān)業(yè)、熱控專(zhuān)業(yè)、土建專(zhuān)業(yè)、點(diǎn)檢專(zhuān)業(yè)、風(fēng)電專(zhuān)業(yè)、集控運(yùn)行專(zhuān)業(yè)、化學(xué)專(zhuān)業(yè)、電氣專(zhuān)業(yè)等8個(gè)專(zhuān)業(yè)。評(píng)審工作邀請(qǐng)同類(lèi)型電廠或行業(yè)內(nèi)技術(shù)專(zhuān)家對(duì)題庫(kù)進(jìn)行逐條評(píng)審，修改、刪除題目近2000道，使題庫(kù)更符合機(jī)組特點(diǎn)，讓員工有針對(duì)性的學(xué)習(xí)。
