本網(wǎng)訊 7月12日上午，大唐石門發(fā)電公司在該公司215會議室召開迎接新員工入職座談會，該公司黨委書記陳太廣參加會議。
會上，在聽完各位新員工基本情況的自我介紹后，陳太廣對新員工的到來表示了歡迎。他對該公司發(fā)展歷史、業(yè)績成就、前景規(guī)劃以及2016年生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)四個方面等向新員工作了詳細(xì)介紹。他談到，該公司擁有全省第一臺30萬機組，有著光榮的歷史和傳統(tǒng)；在安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理上取得了輝煌的成績；培養(yǎng)了一大批集團內(nèi)甚至全國范圍內(nèi)專業(yè)技術(shù)領(lǐng)先的優(yōu)秀人才；創(chuàng)造了“作風(fēng)樸實、工作扎實、創(chuàng)新唯實”的企業(yè)文化精神，有著可供新員工不斷學(xué)習(xí)的深厚技術(shù)底蘊和文化內(nèi)涵。該公司發(fā)展思路清晰，三期戰(zhàn)略明確，各項前期準(zhǔn)備工作正在籌劃開展中，將為員工提供一個良好的成長環(huán)境和廣闊的發(fā)展平臺。
此外，陳太廣就自己的求學(xué)和工作經(jīng)歷與新員工進行了分享，并對他們提出了幾點希望和要求：一是盡快實現(xiàn)轉(zhuǎn)變角色和觀念，適應(yīng)新環(huán)境，有一個良好的心態(tài)和專心致志的態(tài)度；二是加強學(xué)習(xí)，認(rèn)真實踐，學(xué)技術(shù)、學(xué)傳統(tǒng)，提高素質(zhì)，迅速融入該公司集體；三是加強“養(yǎng)成訓(xùn)練”，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣和工作習(xí)慣，遵守公司規(guī)章制度；四是健康成長，盡快成才，為該公司發(fā)展貢獻(xiàn)智慧和價值。
為了提高新入職大學(xué)畢業(yè)生的崗位適應(yīng)能力，該公司邀請剛獲得“集團公司技術(shù)能手”的梁承平、2015年入司的優(yōu)秀代表李亮和新員工進行了交流。他們就如何盡快融入班組和集體，如何開展技能學(xué)習(xí)等進行了自身經(jīng)驗分享。
該人資部、思政部、工會辦等相關(guān)職能部門人員就涉及新員工的工作作出詳細(xì)提示，對新員工表示了歡迎和鼓勵，并對他們的個人發(fā)展給出了建議。
17名新進員工分別對自身籍貫、畢業(yè)院校、專業(yè)、特長愛好等作了介紹。接下來的幾天中，
他們將接受該公司的企業(yè)文化、工會知識和職業(yè)道德、各項管理制度、安全規(guī)定等系列培訓(xùn)。（李偉）
