國神集團神頭二電廠在發(fā)展黨員工作中認真落實“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提升質(zhì)量、發(fā)揮作用”總要求，嚴格做好新形勢下發(fā)展黨員工作，近日，該廠對5名發(fā)展對象進行了公示。
把好發(fā)展對象入口關。加強政治審查，對入黨材料逐項審核，確保程序規(guī)范、內(nèi)容齊全，支部安排談話人員，對預備黨員逐一談話，了解其對黨的認識、入黨動機和對黨的基本知識的掌握，有針對性地指出努力方向，促其不斷提高自身素質(zhì)，做一名合格黨員。
把好黨員隊伍管理關。以支部為主體，定期開展黨員評議活動，征求黨員意見，進一步增強黨員的黨性觀念，不斷提升黨支部的戰(zhàn)斗力，嚴格黨內(nèi)組織生活，重點落實“三會一課”等制度，加強黨員政治理論學習和技術(shù)培訓，把黨員錘煉成技術(shù)骨干，同時開展老黨員傳幫帶作用，發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)入黨積極分子。
把好發(fā)展黨員保障機制建設關。在發(fā)展黨員工作中，認真貫徹“堅持標準，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的方針，堅持“兩推一公示”，嚴格發(fā)展黨員程序，對不具備入黨條件的培養(yǎng)對象，延期考察，暢通退出渠道。
把好發(fā)展黨員質(zhì)量關。將發(fā)展黨員工作和消除黨員空白班組相結(jié)合，嚴格按照《黨章》《黨規(guī)》《黨員發(fā)展細則》等規(guī)定的黨員標準發(fā)展黨員，著重看發(fā)展對象是否具有堅定的理想信念和良好的道德品行，是否自覺為黨的綱領而努力奮斗，堅持把綜合素質(zhì)作為發(fā)展黨員的重要考察內(nèi)容，把崗位技術(shù)骨干培養(yǎng)成黨員。
通過嚴把“四關”，全廠各崗位越來越多的優(yōu)秀分子凝聚到黨組織中來，為黨組織不斷輸送合格的新鮮血液，為企業(yè)健康發(fā)展提供了可靠的先鋒力量。
