“四個突出”激發(fā)安生支部黨建活力

今年上半年來,黃金埠公司安生黨支部以黨建工作帶動中心工作,主動作為,勇于擔(dān)當(dāng),緊緊圍繞“服務(wù)中心、建設(shè)隊伍”兩大核心任務(wù),認(rèn)真落實集團(tuán)公司、江西公司和公司各項要求,以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化為契機(jī),抓嚴(yán)抓實黨建工作,使黨支部在工作規(guī)范化上有新進(jìn)展、工作活力上有新提升、服務(wù)中心工作上有新成效,為著力打造規(guī)范化黨支部示范點,和助推公司黨建工作工作躍上新臺階提供有力保障。

一、突出陣地建設(shè),夯實戰(zhàn)斗堡壘

一是加強活動陣地建設(shè)。不斷完善黨建陣地各類設(shè)施,重點更新了黨員之家內(nèi)的設(shè)施,增設(shè)黨員風(fēng)采、榮譽墻、制度展示等主題墻,設(shè)立創(chuàng)新創(chuàng)效工作室。二是積極探索外委共建。與江西火電、廣東火電項目部積極聯(lián)系,以項目共建、資源共享、活動共謀、合作共促等方式,不斷提高基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。三是加強宣傳陣地建設(shè)。在一樓大廳設(shè)置了展板、宣傳專欄和黨務(wù)公開欄,著力打造黨員政治學(xué)習(xí)的中心、思想教育的陣地、傳播知識的課堂、宣傳支部文化的窗口。同時,充分運用部門網(wǎng)站、公司微信公眾號、櫥窗、公開欄、LED顯示屏等方式進(jìn)一步加大宣傳力度,營造濃厚的黨建文化氛圍。

二、突出制度落實,增強內(nèi)生動力

 一是常態(tài)化抓落實。將黨建工作和業(yè)務(wù)同謀劃、同部署、同推進(jìn)、同考核,堅持每季度召開專題黨建工作匯報會,扎實有效推進(jìn)黨建工作,建立健全相關(guān)工作臺帳資料。以規(guī)范化建設(shè)為抓手,進(jìn)一步提升黨建基礎(chǔ)水平。二是制度化抓落實。按照新修定的《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》規(guī)定,遵循“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求,堅持黨章規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn),注重思想上入黨,始終把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位,確保每一名新黨員都思想合格、政治合格。三是規(guī)范化抓落實。認(rèn)真規(guī)范過好民主生活會和組織生活會,嚴(yán)格落實“三會一課”、民主評議黨員等制度。嚴(yán)把黨員“入口”關(guān),確保發(fā)展黨員的質(zhì)量。規(guī)范黨費收繳管理,對黨費收繳情況定期進(jìn)行公示。

三、突出學(xué)習(xí)教育,提升黨性修養(yǎng)

一是按照公司黨委、政工部要求,把建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織作為基層黨支部規(guī)范化建設(shè)的重要任務(wù),加強黨員的學(xué)習(xí)、教育和培訓(xùn)工作。每年定期組織開展1~2次黨建知識閉卷測試和競賽活動,促進(jìn)了黨員對黨建知識的了解和掌握,提高了廣大黨員學(xué)習(xí)黨建知識的自覺性。二是每月定期開展支部書記專題黨課活動,并要求每位黨員寫學(xué)習(xí)筆記和心得體會,切實把黨員干部思想和行動統(tǒng)一起來,做到政令暢通,提高工作效率和執(zhí)行力。積極參與公司“黨員小書包”網(wǎng)上考學(xué),在職黨員干部參考率達(dá)到100%,平均分達(dá)到99分。三是開展“重溫入黨誓詞、做合格黨員”主題黨日活動,每月10日定期開展黨日活動,組織支部黨員常態(tài)化至華山村開展“扶貧路上黨旗紅”活動,以實際行動助力公司精準(zhǔn)扶貧。

四、突出志愿服務(wù),踐行群眾路線

一是開展“心系群眾、服務(wù)基層”系列志愿服務(wù)活動。如:開展“迎七一、慶黨生、送清涼”活動、“青年我先行助力機(jī)組C修”活動。切實以實際行動幫助群眾,服務(wù)基層。二是開展“精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧”系列志愿服務(wù)活動。定期組織黨員干部到結(jié)對幫扶點村委會走訪慰問貧困戶,解決貧困戶生活生產(chǎn)困難。至華山村常態(tài)化為村民提供業(yè)務(wù)咨詢,窗口服務(wù)等人性化幫扶,在開學(xué)季、畢業(yè)季、兒童節(jié)等時間節(jié)點組織青年黨員志愿者至華山小學(xué)開展系列志愿活動,看望孤寡老人,確保助力扶貧出實效。

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“四個突出”激發(fā)安生支部黨建活力

作者:楊思維  發(fā)布時間:2018-07-31   來源:電力網(wǎng)

今年上半年來,黃金埠公司安生黨支部以黨建工作帶動中心工作,主動作為,勇于擔(dān)當(dāng),緊緊圍繞“服務(wù)中心、建設(shè)隊伍”兩大核心任務(wù),認(rèn)真落實集團(tuán)公司、江西公司和公司各項要求,以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化為契機(jī),抓嚴(yán)抓實黨建工作,使黨支部在工作規(guī)范化上有新進(jìn)展、工作活力上有新提升、服務(wù)中心工作上有新成效,為著力打造規(guī)范化黨支部示范點,和助推公司黨建工作工作躍上新臺階提供有力保障。

一、突出陣地建設(shè),夯實戰(zhàn)斗堡壘

一是加強活動陣地建設(shè)。不斷完善黨建陣地各類設(shè)施,重點更新了黨員之家內(nèi)的設(shè)施,增設(shè)黨員風(fēng)采、榮譽墻、制度展示等主題墻,設(shè)立創(chuàng)新創(chuàng)效工作室。二是積極探索外委共建。與江西火電、廣東火電項目部積極聯(lián)系,以項目共建、資源共享、活動共謀、合作共促等方式,不斷提高基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。三是加強宣傳陣地建設(shè)。在一樓大廳設(shè)置了展板、宣傳專欄和黨務(wù)公開欄,著力打造黨員政治學(xué)習(xí)的中心、思想教育的陣地、傳播知識的課堂、宣傳支部文化的窗口。同時,充分運用部門網(wǎng)站、公司微信公眾號、櫥窗、公開欄、LED顯示屏等方式進(jìn)一步加大宣傳力度,營造濃厚的黨建文化氛圍。

二、突出制度落實,增強內(nèi)生動力

 一是常態(tài)化抓落實。將黨建工作和業(yè)務(wù)同謀劃、同部署、同推進(jìn)、同考核,堅持每季度召開專題黨建工作匯報會,扎實有效推進(jìn)黨建工作,建立健全相關(guān)工作臺帳資料。以規(guī)范化建設(shè)為抓手,進(jìn)一步提升黨建基礎(chǔ)水平。二是制度化抓落實。按照新修定的《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》規(guī)定,遵循“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求,堅持黨章規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn),注重思想上入黨,始終把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位,確保每一名新黨員都思想合格、政治合格。三是規(guī)范化抓落實。認(rèn)真規(guī)范過好民主生活會和組織生活會,嚴(yán)格落實“三會一課”、民主評議黨員等制度。嚴(yán)把黨員“入口”關(guān),確保發(fā)展黨員的質(zhì)量。規(guī)范黨費收繳管理,對黨費收繳情況定期進(jìn)行公示。

三、突出學(xué)習(xí)教育,提升黨性修養(yǎng)

一是按照公司黨委、政工部要求,把建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織作為基層黨支部規(guī)范化建設(shè)的重要任務(wù),加強黨員的學(xué)習(xí)、教育和培訓(xùn)工作。每年定期組織開展1~2次黨建知識閉卷測試和競賽活動,促進(jìn)了黨員對黨建知識的了解和掌握,提高了廣大黨員學(xué)習(xí)黨建知識的自覺性。二是每月定期開展支部書記專題黨課活動,并要求每位黨員寫學(xué)習(xí)筆記和心得體會,切實把黨員干部思想和行動統(tǒng)一起來,做到政令暢通,提高工作效率和執(zhí)行力。積極參與公司“黨員小書包”網(wǎng)上考學(xué),在職黨員干部參考率達(dá)到100%,平均分達(dá)到99分。三是開展“重溫入黨誓詞、做合格黨員”主題黨日活動,每月10日定期開展黨日活動,組織支部黨員常態(tài)化至華山村開展“扶貧路上黨旗紅”活動,以實際行動助力公司精準(zhǔn)扶貧。

四、突出志愿服務(wù),踐行群眾路線

一是開展“心系群眾、服務(wù)基層”系列志愿服務(wù)活動。如:開展“迎七一、慶黨生、送清涼”活動、“青年我先行助力機(jī)組C修”活動。切實以實際行動幫助群眾,服務(wù)基層。二是開展“精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧”系列志愿服務(wù)活動。定期組織黨員干部到結(jié)對幫扶點村委會走訪慰問貧困戶,解決貧困戶生活生產(chǎn)困難。至華山村常態(tài)化為村民提供業(yè)務(wù)咨詢,窗口服務(wù)等人性化幫扶,在開學(xué)季、畢業(yè)季、兒童節(jié)等時間節(jié)點組織青年黨員志愿者至華山小學(xué)開展系列志愿活動,看望孤寡老人,確保助力扶貧出實效。

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