自9月下旬開始，國(guó)電靖遠(yuǎn)發(fā)電有限公司團(tuán)委充分運(yùn)用“1+100”工作管理系統(tǒng)，加強(qiáng)團(tuán)組織建設(shè)，深化團(tuán)干部直接聯(lián)系青年“1+100”工作，形成青年“朋友圈”工作格局，“1+100”初顯成效。
靖遠(yuǎn)公司團(tuán)委在開展團(tuán)干部直接聯(lián)系青年“1+100”工作的過程中，一方面通過微信、QQ群等互動(dòng)社交平臺(tái)，加強(qiáng)與本單位團(tuán)員青年的日常線上聯(lián)系與互動(dòng)交流，另一方面結(jié)合實(shí)際，充分發(fā)掘團(tuán)支部和青工聯(lián)絡(luò)小組的工作潛能，設(shè)計(jì)靈活多樣的線下活動(dòng)，把平時(shí)的線上聯(lián)系定期落地轉(zhuǎn)化為線下“面對(duì)面”，促進(jìn)“1+100”工作與實(shí)際工作的有效融合，同時(shí)，重點(diǎn)突出對(duì)團(tuán)員青年的政治引領(lǐng)和價(jià)值引領(lǐng)，確保團(tuán)員青年思想的純潔性和先進(jìn)性。
截至目前，靖遠(yuǎn)公司團(tuán)委共聯(lián)系青年100個(gè)，開展“我和國(guó)旗合個(gè)影”等線下活動(dòng)2次，新圈粉7人次。接下來(lái)，靖遠(yuǎn)公司團(tuán)委將繼續(xù)認(rèn)真開展團(tuán)干部直接聯(lián)系青年工作，抓好工作的落實(shí)和持續(xù)推進(jìn)，切實(shí)做到重傾聽、辦實(shí)事、重引領(lǐng)、促活躍，凝聚團(tuán)員青年力量，推進(jìn)共青團(tuán)改革的重大部署，也為企業(yè)的轉(zhuǎn)型發(fā)展貢獻(xiàn)青春的力量。（張媛媛）
