“福建公司‘鼎’安全文化安全理念是什么？答：安全在控，平安在手?，F(xiàn)場作業(yè)安全十大禁令是什么？答：嚴(yán)禁在生產(chǎn)作業(yè)場所不戴安全帽......”  新年伊始，為了宣貫安全禁令規(guī)定，強(qiáng)化員工安全“紅線”意識，福建華電永安發(fā)電有限公司開展《現(xiàn)場作業(yè)安全十大禁令》抽查考問活動。

　　該公司在前一階段宣貫安全禁令的基礎(chǔ)上，為了鞏固安全禁令宣貫效果，1月10日，該公司安監(jiān)人員通過現(xiàn)場抽考作業(yè)人員安全禁令，員工對“鼎”安全文化安全理念的內(nèi)容和安全禁令規(guī)定有了更深刻記憶。安全禁令的宣貫，引導(dǎo)員工改進(jìn)安全行為、養(yǎng)成安全遵章的習(xí)慣，使員工將安全理念內(nèi)化于心、外化于行。

　　為了配合宣貫安全禁令工作，該公司在生產(chǎn)現(xiàn)場設(shè)立“鼎”安全文化牌；利用公司月度分析會、三級網(wǎng)安全會、班組安全日活動宣貫禁令規(guī)定；把禁令規(guī)定掛在公司門戶網(wǎng)站不斷地滾動播放，讓安全禁令天天看，讓遵守安全禁令成為習(xí)慣；“兩外”人員入場前安全教育，安全禁令作為必須嚴(yán)格遵守的規(guī)定；同時(shí)，公司安監(jiān)人員每天結(jié)合安全檢查，隨機(jī)抽查現(xiàn)場作業(yè)人員安全禁令掌握情況。與此同時(shí)，該公司以反違章為抓手，加大安全事故防控力度。全面宣貫落實(shí)作業(yè)環(huán)境本質(zhì)安全規(guī)定，確實(shí)做到“不安全不工作”，把人身事故防控作為落實(shí)安全責(zé)任制的重點(diǎn)，強(qiáng)化全員教育和現(xiàn)場檢查，深化反違章與作業(yè)環(huán)境本質(zhì)安全管理。加強(qiáng)作業(yè)人員的安全教育培訓(xùn)、風(fēng)險(xiǎn)分析、技術(shù)交底和現(xiàn)場監(jiān)督等關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)管理，認(rèn)真開展“兩票”專項(xiàng)督查，做到“兩票”全過程管理，落實(shí)危險(xiǎn)點(diǎn)分析與預(yù)控，規(guī)范“兩票”執(zhí)行流程，把風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控等措施落實(shí)到崗位和員工，徹底杜絕人身事故。

　　針對當(dāng)前安全生產(chǎn)工作任務(wù)，該公司要求全體員工嚴(yán)格遵守安全禁令，加強(qiáng)現(xiàn)場作業(yè)安全風(fēng)險(xiǎn)管控，持續(xù)深化本質(zhì)安全企業(yè)型企業(yè)建設(shè)，認(rèn)真開展生產(chǎn)領(lǐng)域的隱患排查、反違章工作，強(qiáng)化現(xiàn)場安全監(jiān)管，精準(zhǔn)發(fā)力，全力以赴打好年初安全保衛(wèi)戰(zhàn)，確保新年開局安全形勢穩(wěn)定。截至1月10日，該公司實(shí)現(xiàn)連續(xù)安全生產(chǎn)7400天，公司繼續(xù)保持長周期安全穩(wěn)定運(yùn)行局面