7月10日，永安發(fā)電公司成立迎峰度夏工作領(lǐng)導(dǎo)小組，正式拉開 2018年迎峰度夏工作序幕，并對(duì)如何確保夏季用電高峰季節(jié)機(jī)組安全穩(wěn)定運(yùn)行作出安排部署。
永安公司指出，當(dāng)前正處在高溫酷暑時(shí)節(jié)，一是要做好人員防暑降溫工作，認(rèn)真落實(shí)防暑降溫措施，要關(guān)注員工健康狀態(tài)，合理安排工作，嚴(yán)格控制現(xiàn)場(chǎng)高溫區(qū)域作業(yè)的時(shí)間，并做好遮陽(yáng)措施，防止員工高溫中暑；二是要針對(duì)迎峰度夏期間氣溫高，設(shè)備發(fā)熱問(wèn)題突出的特點(diǎn)，通過(guò)開展專項(xiàng)檢查和特巡工作，做好設(shè)備發(fā)熱隱患排查及整改工作。維修部門要加強(qiáng)設(shè)備的運(yùn)行維護(hù)管理，及時(shí)消除設(shè)備缺陷，確保設(shè)備安全度夏；三是要加強(qiáng)夏季的消防工作，加強(qiáng)重點(diǎn)區(qū)域的火災(zāi)隱患排查和整改，及時(shí)消除用電設(shè)備火災(zāi)隱患。
永安公司強(qiáng)調(diào)，各部門要高度重視迎峰度夏工作，要認(rèn)真學(xué)習(xí)對(duì)照《公司2018年迎峰度夏工作方案》，把方案逐級(jí)分解、責(zé)任到人，并做到逐級(jí)負(fù)責(zé)、失職追責(zé)。逐級(jí)負(fù)責(zé)、失職追責(zé)。要求根據(jù)“工作方案”結(jié)合各部門實(shí)際編制本部門的實(shí)施方案，迅速將相關(guān)工作分解到班組；再由班組編制迎峰度夏工作專項(xiàng)檢查表，將每一項(xiàng)具體的檢查內(nèi)容落實(shí)到崗位、落實(shí)到人，做到邊檢查、邊整改，確保夏季用電高峰季節(jié)機(jī)組安全穩(wěn)定運(yùn)行。
