截止7月8日零點(diǎn)，國(guó)電福州發(fā)電有限公司實(shí)現(xiàn)連續(xù)安全生產(chǎn)4000天，長(zhǎng)周期安全生產(chǎn)紀(jì)錄再次被刷新，安全文明生產(chǎn)始終保持良好態(tài)勢(shì)。
長(zhǎng)期以來(lái)，福州公司始終堅(jiān)持以人為本，堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，狠抓安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)，各級(jí)人員將安全生產(chǎn)工作作為“第一責(zé)任、第一政績(jī)、第一紀(jì)律”來(lái)抓，堅(jiān)守安全生產(chǎn)紅線。持續(xù)開(kāi)展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化提升、隱患排查治理、員工人身安全風(fēng)險(xiǎn)分析預(yù)控、外包項(xiàng)目管理標(biāo)準(zhǔn)化等工作，著力夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。
狠抓安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，提升標(biāo)準(zhǔn)化管理水平。該公司自2015年底通過(guò)集團(tuán)公司安全文明生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化和檢修作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)評(píng)后，持續(xù)狠抓標(biāo)準(zhǔn)化提升工作，每年總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)化管理工作經(jīng)驗(yàn)，不斷修訂完善標(biāo)準(zhǔn)化提升工作方案。公司領(lǐng)導(dǎo)每月帶隊(duì)深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)督查安全文明生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行情況和提升方案落實(shí)情況，通過(guò)安全生產(chǎn)分析會(huì)議通報(bào)督查結(jié)果，并獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。
深入開(kāi)展隱患排查治理工作，構(gòu)建本質(zhì)安全型企業(yè)。該公司每年年初根據(jù)安全生產(chǎn)實(shí)際，合理制定年度隱患排查治理工作計(jì)劃，組織全員對(duì)照國(guó)家能源局《防止電力生產(chǎn)事故的二十五項(xiàng)重要要求》，逐項(xiàng)開(kāi)展“全覆蓋、零容忍、重實(shí)效”的隱患排查治理工作。根據(jù)上級(jí)公司和政府部門下發(fā)的隱患排查治理通知，進(jìn)一步細(xì)化隱患排查治理方案，組織開(kāi)展有針對(duì)性地隱患排查活動(dòng)，要求所有隱患按照“五落實(shí)”的要求整改閉環(huán)，切實(shí)提高公司本質(zhì)安全水平。
全面開(kāi)展安全風(fēng)險(xiǎn)分析預(yù)控，提高員工防控安全風(fēng)險(xiǎn)能力。該公司認(rèn)真貫徹執(zhí)行集團(tuán)公司“一學(xué)、兩做、兩查、四確?！睂ｍ?xiàng)行動(dòng)，嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)電企業(yè)員工人身安全風(fēng)險(xiǎn)分析預(yù)控工作規(guī)定要求，對(duì)包括外包單位在內(nèi)的所有進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員按照統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)和要求推行員工人身安全風(fēng)險(xiǎn)分析預(yù)控工作。公司各級(jí)管理人員定期督查風(fēng)險(xiǎn)分析預(yù)控工作開(kāi)展情況，及時(shí)指導(dǎo)和糾偏，確保風(fēng)險(xiǎn)分析預(yù)控“全覆蓋、落實(shí)處、重實(shí)效”，有力促進(jìn)生產(chǎn)人員提升安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)防控能力。
全面推行外包項(xiàng)目管理標(biāo)準(zhǔn)化，持續(xù)提升外包單位管理水平。該公司高度重視外包項(xiàng)目單位管理工作，依據(jù)集團(tuán)公司《外包項(xiàng)目安全管理標(biāo)準(zhǔn)》制定了公司《外包項(xiàng)目管理標(biāo)準(zhǔn)》，在所有長(zhǎng)協(xié)外包單位和臨時(shí)外包單位中全面推廣，通過(guò)設(shè)置“關(guān)口”、劃定“紅線”、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、定期評(píng)價(jià)、優(yōu)勝劣汰，有力促進(jìn)外包單位加強(qiáng)內(nèi)部管理，全面提升外包單位管理水平。
