華電永安發(fā)電公司:使出“鐵手腕”抓實(shí)安全生產(chǎn)

發(fā)布時(shí)間:2016-08-05   來源:本站編輯

  針對(duì)今年以來公司系統(tǒng)內(nèi)外不安全事件頻發(fā)的嚴(yán)峻形勢(shì),永安發(fā)電公司以“三鐵”精神狠抓作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全管控,全力打造作業(yè)施工安全生產(chǎn)新高地,筑牢了安全“防火墻”。據(jù)了解,今年以來,該公司采取切實(shí)有效的安全管理工作,確保公司安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定。1-7月份,檢查發(fā)現(xiàn)不安全問題83處,已全部落實(shí)閉環(huán)整改,保障了企業(yè)安全生產(chǎn)。
  “鐵手腕” 常敲警示鐘。及時(shí)傳達(dá)貫徹上級(jí)會(huì)議精神,全面宣貫落實(shí)作業(yè)環(huán)境本質(zhì)安全規(guī)定,切實(shí)做到“不安全不工作”,把人身事故防控作為落實(shí)安全責(zé)任制的重點(diǎn),加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)檢查,深化反違章與作業(yè)環(huán)境本質(zhì)安全管理。把好外來人員的安全教育培訓(xùn)、風(fēng)險(xiǎn)分析、技術(shù)交底和現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督等關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)管理,強(qiáng)化外來人員、派遣用工人員的安全防護(hù)。把風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控等措施落實(shí)到崗位和員工,徹底杜絕人身事故。今年以來,針對(duì)外委施工中存在的安全問題,公司制定了《公司重點(diǎn)外委施工項(xiàng)目專項(xiàng)治理方案》,全面提升外委施工管理水平。同時(shí),在日常安全檢查、專項(xiàng)安全檢查,以及季節(jié)性安全檢查中,及時(shí)發(fā)現(xiàn)外委隊(duì)伍的不安全情況,當(dāng)即制止、限期整改,并對(duì)其中較嚴(yán)重的二十項(xiàng)不安全情況下達(dá)考核,對(duì)外委施工單位實(shí)行“黑名單制”和“一票否決制”,做到安全生產(chǎn)警鐘長(zhǎng)鳴。
  “鐵面孔” 打好“預(yù)防針。 認(rèn)真開展“兩票”專項(xiàng)督查,做到“兩票”全過程管理,落實(shí)危險(xiǎn)點(diǎn)分析與預(yù)控,規(guī)范“兩票”執(zhí)行流程。重點(diǎn)做好有限空間作業(yè)、動(dòng)火作業(yè)、高處作業(yè)、以及消防設(shè)備檢修維護(hù)等關(guān)鍵工序的安全許可、規(guī)范作業(yè)和監(jiān)護(hù)。加大反違章力度,全面落實(shí)作業(yè)環(huán)境本質(zhì)安全要求,落實(shí)事故責(zé)任,堅(jiān)持對(duì)違章行為進(jìn)行曝光,嚴(yán)肅追究各類不安全事件的責(zé)任人安全責(zé)任。針對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的不安全事件,約談責(zé)任人員,監(jiān)督原因分析及防范措施的落實(shí),追究責(zé)任單位及責(zé)任人,做到“四不放過”。1-7月共計(jì)違章通報(bào)34份,落實(shí)違章考核。同時(shí),充分利用各點(diǎn)播放安全警示教育屏、安全宣傳欄、周生產(chǎn)調(diào)度會(huì)、月度安全分析會(huì)和三級(jí)安全網(wǎng)開展反違章宣傳。
  “鐵教育” 筑牢安全大廈。加強(qiáng)員工安全教育,組織觀看生產(chǎn)安全事故典型案例盤點(diǎn)宣傳警示片,學(xué)習(xí)宣貫新《安全生產(chǎn)》。開展了型式多樣的安全教育培訓(xùn)工作,并充分利用省公司云培訓(xùn)系統(tǒng),先后開展了工作票三種人、年度安規(guī)、單獨(dú)巡視高壓設(shè)備人員、事故調(diào)規(guī)、安規(guī)抽考等在線培訓(xùn)和考試。扎實(shí)開展班組安全管理工作,公司掛包安全管理人員每月定期參加一次班組安全日活動(dòng),督促班組開好安全會(huì)。同時(shí),抓好現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員安規(guī)考問,進(jìn)一步強(qiáng)化安全培訓(xùn),提高員工安全意識(shí)。(徐永龍)

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