本網(wǎng)訊 為進(jìn)一步貫徹落實(shí)十九屆四中全會(huì)“推進(jìn)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化”有關(guān)部署，按照集團(tuán)公司“堅(jiān)持依法從嚴(yán)治企，提升治理效能”要求，今年以來(lái)，大唐黑龍江發(fā)電有限公司系統(tǒng)上下全力聚焦法治建設(shè)，提升依法從嚴(yán)治企管理水平。
該公司制定第一責(zé)任人抓法治重點(diǎn)工作26項(xiàng)，全面推進(jìn)法治建設(shè)的具體職責(zé)和任務(wù)，指導(dǎo)系統(tǒng)各企業(yè)完善公司董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)等運(yùn)行制度，并不斷提高總法律顧問(wèn)履職能力。
該公司充分發(fā)揮法律顧問(wèn)及專(zhuān)業(yè)團(tuán)隊(duì)審核把關(guān)作用，提高決策事項(xiàng)、制度、合同法律審核質(zhì)量，加強(qiáng)制度、合同執(zhí)行及決策事項(xiàng)落實(shí)情況監(jiān)督檢查，并開(kāi)展法律糾紛案件風(fēng)險(xiǎn)的全面排查，推進(jìn)法務(wù)信息系統(tǒng)應(yīng)用，修訂完善法律糾紛、合同管理等相關(guān)管理制度，對(duì)現(xiàn)有法律糾紛進(jìn)行梳理分析，積極推進(jìn)案件化解。
該公司充分發(fā)揮制度委員會(huì)作用，嚴(yán)格履行制度管理程序，進(jìn)一步規(guī)范制度體系建設(shè);開(kāi)展規(guī)章制度“立改廢”工作，梳理完善管理制度182項(xiàng)，廢止管理制度36項(xiàng);全面梳理現(xiàn)有制度缺失和漏洞，為基層企業(yè)制度提出修改建議185項(xiàng)，初步構(gòu)建了分工負(fù)責(zé)、橫向協(xié)調(diào)、上下聯(lián)動(dòng)的工作機(jī)制。
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