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唐麗娟:實干書寫最美芳華

中國電力網(wǎng)發(fā)布時間:2021-08-25 10:43:13  作者:吳清珮

  唐麗娟,現(xiàn)任國家能源集團福建晉江熱電公司總經(jīng)理工作部主任、機關黨支部書記、光伏開發(fā)工作組組長。工作的十幾年里,她堅守初心,勤奮敬業(yè),先后獲得該公司“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”“優(yōu)秀員工”和國家能源集團“優(yōu)秀黨務工作者”等多項榮譽稱號,帶領的機關黨支部先后獲得公司“先進黨支部”和“五星級黨支部”榮譽稱號。

  抗疫保供當先鋒

  2020年的春節(jié)注定讓所有人刻骨銘心,新型冠狀病毒感染的肺炎疫情驟然來襲,在這種嚴峻的疫情形勢下,作為總經(jīng)理工作部負責人,唐麗娟并沒有絲毫退縮,她始終牢記總書記“生命重于泰山,疫情就是命令,防控就是責任”的尊尊囑托,堅守戰(zhàn)“疫”一線,扛起綜合協(xié)調(diào)、后勤保障職責,對外積極與地方政府部門和福建公司加強信息溝通,順暢自下而上的匯報工作機制,牽頭協(xié)調(diào)疫情防控工作,完善了一系列文件明確疫情期間信息報送、安保門禁、食堂就餐、測溫登記、公共區(qū)域消毒、個人防護等措施,充分做好口罩等防疫物資的準備,為員工的身體健康筑起第一道抵御防線,實現(xiàn)疫情零輸入。

  “現(xiàn)在是公司疫情防控的關鍵時期,食堂方面停止生冷食物供應,實行錯峰用餐,鼓勵大家打包用餐;所有員工佩戴口罩;全體員工每日測量體溫兩次;通勤車暫停開放;對所有外來人員進行行蹤詢問、體溫測量與信息登記,體溫不合格人員一律勸返;每天安排專人對辦公室、食堂等公共區(qū)域進行消毒,最大程度地防控傳染。”疫情發(fā)生后,唐麗娟事無巨細的向職工們交代著疫情防控工作的注意事項。

  她深入貫徹落實福建公司和該公司黨委關于在“一防三保”疫情阻擊戰(zhàn)中加強黨組織和黨員網(wǎng)格化管理的相關要求,制定了《晉江熱電機關黨支部打贏疫情阻擊戰(zhàn)包保工作方案》,建立疫情防控、用汽保障、承包商三個方面的包保工作體系,采取部門包保和個人結對子包保的方式,每位黨員在疫情防控過程中制定措施完成各自的目標,疫情期間支部黨員還保障了恒安天然氣鍋爐的投運、復工熱用戶的用汽保障,成立“供熱保障服務隊”、設立“包保示范崗”等機制,確保打贏疫情阻擊戰(zhàn)。

  強根鑄魂作表率

  作為黨支部書記,她以爭創(chuàng)標桿黨支部為抓手,將“一區(qū)兩崗、黨員創(chuàng)新項目、黨員素質(zhì)業(yè)績雙提升”等融入到“心服務·新作為”支部品牌建設中,支部獲得福建公司五星級黨支部評定。

  她牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向,抓嚴抓細抓實支部工作,嚴格貫徹“三會一課”制度,堅持帶頭講黨課。黨員是支部最重要的細胞單元,黨員教育培訓是提高黨員素質(zhì)的重要抓手。在黨員教育培訓中,她主張“一個人都不能少”的方針,以支部標準化規(guī)范化建設為平臺,以增強黨建教育針對性和實效性為工作出發(fā)點,結合“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化建設,制定年度黨員學習計劃,利用班組會、安全會開展集中政治理論學習,堅持學在經(jīng)常、融在日常。同時,通過支部QQ群、支部微信群下發(fā)學習文件,強化政治學習的時效性,夯實思想之基。

  她認真履行支部書記抓黨建工作第一責任人的職責,積極探索基層黨建與生產(chǎn)經(jīng)營管理有機結合、相互促進的方式和方法,開展“心服務·新作為”特色品牌創(chuàng)建活動,通過創(chuàng)新黨建工作考評方式和內(nèi)容,不斷提升支部整體工作業(yè)務水平;著力精準實施削峰填谷,三年來年累計供熱量突破1725萬吉焦;創(chuàng)新新媒體培訓方式“互聯(lián)網(wǎng)+培訓”,激發(fā)員工學習的主動性。開展員工談心談話、走訪慰問員工,通過傾聽員工“心里話”、虛心接受“好建議”,切實解決好員工最關心、最直接、最現(xiàn)實的問題。

  清潔發(fā)展擔重任

  《中共中央關于制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和二〇三五年遠景目標的建議》明確指出,要加快推動綠色低碳發(fā)展,降低碳排放強度。中央經(jīng)濟工作會議提出,碳排放力爭2030年前達到峰值,力爭2060年前實現(xiàn)碳中和。集團公司提出“十四五”期間新增新能源裝機7000~8000萬千瓦;福建公司提出在“十四五”期間實現(xiàn)“三個突破”,新能源裝機要超過100萬千瓦。光伏開發(fā)就此成為能源發(fā)展的新趨勢。

  面對新形勢新項目,唐麗娟不畏艱難,勇?lián)夥_發(fā)工作組組長的重任,她深入貫徹落實集團和福建公司關于加快推進光伏產(chǎn)業(yè)發(fā)展的決策部署,成立工作機構、制定獎勵辦法、分解年度目標任務,建立工作組工作機制。她認真分析省內(nèi)政策要求,積極調(diào)整戰(zhàn)略布局,多次組織專業(yè)技術人員對項目區(qū)域進行現(xiàn)場踏勘,反復論證、優(yōu)化各項設計方案,積極與當?shù)赜嘘P部門保持密切溝通聯(lián)系,并與晉江經(jīng)濟開發(fā)區(qū)簽訂了戰(zhàn)略合作協(xié)議,為光伏項目建設打下良好基礎。

  她堅持從園區(qū)和熱用戶入手,逐步擴展到外圍和其它企業(yè)單位,搶抓光伏資源。統(tǒng)籌安排各個項目的項目建議書編制和評審、結構檢測、加固設計、發(fā)改備案、電網(wǎng)接入、合同簽訂、可研編制及評審等工作,通過建立激勵辦法,形成工作組重點推進、全員共同參與的工作機制,目前已取得多個光伏項目投資決策批復,光伏開發(fā)工作取得較好的開端。

  她恪盡職守,以堅強的黨性為后盾,以高度責任感為動力,以“黨性最強、作風最正、工作出色”為具體要求,展現(xiàn)了新時代共產(chǎn)黨員的新作為。

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