4月13日下午，淮陰陳集供電所根據江蘇省電力公司2017年競賽調考工作安排，當期參考人員應為20人，除一人在連云港參加高級工培訓，其余19人均按時完成考試。
在臺區(qū)經理崗位知識競賽調考工作下發(fā)之后，陳集供電所迅速成立培訓領導小組，組長由所長擔任，并做好相應階段的培訓計劃，全力以赴備戰(zhàn)臺區(qū)經理崗位知識調考，力爭參加調考的同志考出好成績。
并以此次調考為契機，在陳集所全體員工中形成良好的“自學、互學、幫學”氛圍，從要我學習轉變?yōu)槲乙獙W習，引導和鼓勵員工學習技術、鉆研業(yè)務，全面提升員工綜合素質。對參加調考取得好成績的同志在年度評先、評優(yōu)中優(yōu)先考慮。為下一步建設全能型供電所打個好基礎。
