2月27日，南方電網(wǎng)公司首次舉辦的管理教育專題研修班在南航廣州產(chǎn)教融合實(shí)訓(xùn)基地開(kāi)班。公司系統(tǒng)三級(jí)正(副)干部共46人參加培訓(xùn)。
本次研修班內(nèi)容分為理論教育、黨性教育、管理教育三大模塊。其中，在管理教育模塊中以“經(jīng)典理論+先進(jìn)案例+南網(wǎng)實(shí)踐”為總體框架和教學(xué)布局，堅(jiān)持理論與實(shí)踐相融合、輸入與輸出相貫通，突出管理教育的學(xué)理性和實(shí)踐性，進(jìn)一步夯實(shí)干部理論基礎(chǔ)，掌握管理工具，提高管理能力。同時(shí)，本次研修班采取“前、中、后”三段式的培訓(xùn)模式開(kāi)展，集中培訓(xùn)前抓預(yù)習(xí)打基礎(chǔ)，集中培訓(xùn)中抓重點(diǎn)建體系，集中培訓(xùn)后抓深化做細(xì)分。集中培訓(xùn)階段將以案例教學(xué)為主體，力求通過(guò)管理咨詢的方法，推動(dòng)專業(yè)理論知識(shí)轉(zhuǎn)化為學(xué)員提升解決實(shí)際問(wèn)題的能力和本領(lǐng)，著力增強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)的針對(duì)性、有效性。(張深)
評(píng)論