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電建核電公司“四個務(wù)必”確保安全管理“零缺位”

電建核電公司發(fā)布時間:2021-06-22 23:29:41  作者:董衛(wèi)強 蘇振江

日前,正值第20個全國“安全生產(chǎn)月”期間,電建核電公司新能源分公司統(tǒng)籌發(fā)展和安全,以安全管理的“四個務(wù)必”為抓手,切實把安全責(zé)任扛在肩上、落在行動上,根植安全第一理念,以責(zé)任的“零缺位”、隱患的“零漏洞”、違章的“零容忍”,確保施工和員工的生命財產(chǎn)安全,既為公司平穩(wěn)健康發(fā)展提供堅強保障,也為慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年營造良好的安全環(huán)境。

一是務(wù)必以鐵的決心抓思想認(rèn)識,查隱患、堵漏洞。今年以來,電建核電公司新能源公司始終把安全作為推動施工生產(chǎn)工作的第一要務(wù)來抓,不論是在每周召開的事務(wù)會、月度生產(chǎn)生會還是其他的專題會上,分公司董事長首要強調(diào)的工作就是抓安全管理。該公司通過“一把手”講安全課、安全生產(chǎn)“大講堂”“大家談”“微課堂”和在線訪談、基層宣講等形式加強安全教育和學(xué)習(xí),切實增強項目施工人員及專職安全員的安全意識,深入排查安全隱患,堵塞管理管理漏洞,真正讓“安全”二字入腦入心。新能源分公司在安全管理中強化政治敏銳性和政治責(zé)任感,抓要領(lǐng)、抓關(guān)鍵、抓薄弱環(huán)節(jié),嚴(yán)格落實安全整治各項責(zé)任措施,以實際行動和實際效果做到“兩個維護(hù)”,真正將習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述真正轉(zhuǎn)化為落實安全生產(chǎn)責(zé)任的自覺行動。

二是以鐵的手腕抓安全生產(chǎn),查違章、防風(fēng)險。今年以來,新能源分公司全力推進(jìn)專項整治行動,將安全生產(chǎn)專項整治、大排查大整治專項行動與“五查五嚴(yán)”緊密結(jié)合,打好重點違章治理攻堅戰(zhàn)。該公司針對施工任務(wù)繁重,現(xiàn)場點多面廣的實際,堅決做到“無計劃不作業(yè)”。對協(xié)作單位人員作業(yè)實行“實名制”審查,對不經(jīng)安全準(zhǔn)入程序進(jìn)入現(xiàn)場的隊伍和人員,按嚴(yán)重違章處理,納入“黑名單”管控。該公司強力執(zhí)行“現(xiàn)場+遠(yuǎn)程”雙安全督察,及時監(jiān)督、糾正作業(yè)人員不規(guī)范行為,確保各項工作措施落實到位。該公司通過深化“HSE網(wǎng)格化管理”,全面調(diào)動四個責(zé)任體系管理人員履職盡責(zé),廣泛開展“查找身邊安全隱患”“安全紅袖章”“事故隱患大掃除”“爭做安全吹哨人”等行動,對事故易發(fā)多發(fā)、易造成人員傷亡的重點環(huán)節(jié)進(jìn)行全面的自查自糾,強化源頭治理,切實把風(fēng)險隱患化解在萌芽之時、成災(zāi)之前。

三是以鐵的作風(fēng)抓夏季施工,保平安、促穩(wěn)定。該公司針對新能源項目在全國范圍內(nèi)較為分散的實際,圍繞“四個確保”目標(biāo)和“七個堅持、七個必須”要求,結(jié)合項目所處不同的地理位置,制定“防臺風(fēng)、防雷電、防洪水、防泥石流”等地質(zhì)災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案,細(xì)化落實措施,確保安全度汛。不斷提高預(yù)案的嚴(yán)謹(jǐn)性、針對性和可操作性。組織開展應(yīng)急預(yù)案、應(yīng)急知識、自救互救和避險逃生技能方面的培訓(xùn)和比武競賽等活動,真正提高現(xiàn)場施工人員防災(zāi)減災(zāi)和應(yīng)急處置的能力。

四是以鐵的紀(jì)律抓責(zé)任落實,嚴(yán)懲戒、守底線。該公司按照領(lǐng)導(dǎo)班子成員安全生產(chǎn)責(zé)任清單和 2021 年安全生產(chǎn)工作任務(wù)清單的要求,全員同步開展安全責(zé)任清單梳理,進(jìn)一步明確責(zé)任,建立覆蓋所有層級、所有崗位的全員安全生產(chǎn)責(zé)任體系,把安全措施分解落實到每個環(huán)節(jié)、每個崗位、每個員工,共同扛起安全責(zé)任。深入實施“黨建+安全”工程,充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。樹立“培訓(xùn)不到位就是最大安全隱患”的理念,組織全員開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),推動全員落實安全知識應(yīng)知應(yīng)會、安全技能應(yīng)會必會。安全管理人員主動加強學(xué)習(xí),通過崗位適應(yīng)性培訓(xùn)、專業(yè)技能輪訓(xùn)、安全等級評價認(rèn)證,進(jìn)一步提升廣大員工的專業(yè)技能和安全素養(yǎng)。該公司通過無違章班組創(chuàng)建、安全知識競賽、“我是安全培訓(xùn)師”“企業(yè)安全生產(chǎn)特色工作法征集”活動等形式,選樹先進(jìn)典型,營造良好氛圍,推動實現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全”“我會安全”“我能安全”轉(zhuǎn)變。


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