近日，云南公司大寨分公司對2019年集體合同的履行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，通過召開專題會、詢問了解情況等方式，聽取職工對集體合同履行情況的意見、建議，有效維護(hù)企業(yè)和職工的合法權(quán)益，促進(jìn)勞動關(guān)系和諧健康，進(jìn)一步調(diào)動廣大職工的工作積極性。
會上，該公司對照《集體合同》、《女職工特殊權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》等合同條款進(jìn)行自查和說明，就目標(biāo)任務(wù)完成情況、休息休假、工資薪酬、福利保險(xiǎn)等情況進(jìn)行了檢查，對職工提出的問題進(jìn)行現(xiàn)場解答和回復(fù)說明，并將相關(guān)問題及時(shí)反饋到職能部門予以落實(shí)。會上還就《集體合同》、《女職工特殊權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》、廠務(wù)公開、工會工作等廣泛開展問卷和滿意度測評。
該公司在抓好安全管理、生產(chǎn)經(jīng)營、精益管理和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作的同時(shí)，把提高廣大職工的工作生活條件作為工作重點(diǎn)，有效調(diào)動了廣大職工崗位建功、崗位奉獻(xiàn)的主動性。通過集體合同的監(jiān)督檢查，廣大職工認(rèn)為企業(yè)心系職工、重視履行集體合同條款，2019年集體合同履行良好，較好完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。職工還就工資薪酬、勞動安全衛(wèi)生、福利保險(xiǎn)、休假療養(yǎng)等問題提出了意見和建議。
