入夏以來，山東費縣發(fā)電公司面對逐漸變熱的天氣，積極采取多舉措將關(guān)愛員工安全健康落到實處，受到廣大員工一致好評。
建立網(wǎng)狀工作格局。該公司編制下發(fā)了2019年度夏季防暑降溫工作方案，對迎峰度夏期間防暑降溫工作進行安排，確保防暑降溫工作有部署、有落實、有細化、有成效?？v向成立了以公司工會主席為組長，各分工會主席、工會專責、公司生活福利委員會成員為組員的防暑降溫工作推進組。橫向共建公司工會與人資部等互動機制，不定期開展督查工作，推動企業(yè)安全生產(chǎn)、維護廣大職工夏季勞動保護權(quán)益編織保護網(wǎng)。
深化防暑降溫慰問。該公司工會為生產(chǎn)一線員工送去毛巾、綠豆湯等防暑降溫慰問品，并配備了含有風油精、藿香正氣水、創(chuàng)可貼等防暑藥品在內(nèi)的醫(yī)療小藥箱。為強化員工夏季工作場所、生活區(qū)及食品用餐衛(wèi)生安全，每半月定期對生產(chǎn)生活區(qū)域進行消毒，生活福利委員會對員工食堂進行不定時抽查。同時，組織專業(yè)人員對員工辦公樓的空調(diào)進行逐一檢查清洗。
普及勞動防護知識。該公司利用宣傳欄、微信、QQ平臺、安全例會講課等方式，向廣大職工普及防暑降溫基本知識。把防暑降溫工作切實落實到每個部門、每個班組、每個高溫崗位和每個職工。與此同時，該公司堅持做好高溫季節(jié)勞動的組織與管理，合理安排戶外、高空作業(yè)時間，積極維護廣大員工的安全和健康，讓員工深切體會公司對員工工身體健康的重視和關(guān)懷。
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