近日，三門(mén)峽水電廠人事科、辦公室對(duì)全廠勞動(dòng)紀(jì)律及辦公區(qū)域衛(wèi)生進(jìn)行了突擊檢查。
按照三門(mén)峽水電廠人力資源管理工作計(jì)劃安排，為進(jìn)一步加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律監(jiān)督和辦公環(huán)境衛(wèi)生管理，人事科、辦公室相關(guān)人員對(duì)全廠各部門(mén)、科室進(jìn)行勞動(dòng)紀(jì)律、辦公環(huán)境衛(wèi)生突擊檢查。重點(diǎn)檢查各部門(mén)職工是否存在早退、脫崗；工作現(xiàn)場(chǎng)玩手機(jī)、打游戲；虛化考勤；辦公區(qū)域衛(wèi)生打掃不干凈等不符合規(guī)定的現(xiàn)象，旨在進(jìn)一步嚴(yán)肅勞動(dòng)紀(jì)律，落實(shí)考勤制度，提升職工遵章守紀(jì)的意識(shí)。
從檢查結(jié)果情況來(lái)看，該廠干部職工整體工作狀態(tài)良好，各部門(mén)職工遵守勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)守工作崗位，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，未出現(xiàn)遲到、早退、脫崗等違反勞動(dòng)紀(jì)律情況。檢查過(guò)程中，工作人員主動(dòng)同各班組職工溝通交流，取得各部門(mén)、科室的大力支持與配合，并積極了解廣大職工對(duì)人力資源管理工作的思考與建議，以進(jìn)一步提升工作實(shí)效性與針對(duì)性。
下階段，三門(mén)峽水電廠將把抽查勞動(dòng)紀(jì)律作為一項(xiàng)常態(tài)化工作，督促?gòu)V大職工遵守勞動(dòng)紀(jì)律、端正工作作風(fēng)、提高工作效率，營(yíng)造紀(jì)律嚴(yán)明的工作氛圍，保持安全穩(wěn)定的生產(chǎn)態(tài)勢(shì)。
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