4月3日,新疆克拉瑪依發(fā)電公司為10名第二批南疆籍務工人員舉辦歡迎儀式暨培訓開班儀式。為聚焦新疆工作總目標,貫徹落實自治區(qū)黨委關于堅決打贏南疆四地州深度扶貧任務要求,該公司再安置就業(yè)10名南疆籍務工人員。至此,公司共計安排就業(yè)務工人員23人。
注重思想政治工作,加強人文關懷。該公司派專人到車站迎接10名南疆籍務工人員回家,并為他們提供溫馨舒適的居住環(huán)境。歡迎儀式上,該公司詳細了解了10位務工人員生活、家庭狀況,在了解到圖爾貢·莫力拉的腸胃和心臟功能不太好的情況下,專門叮囑后勤人員格外關照她的飲食起居。同時,將為他們翻新宿舍提上工作日程。
“國語+技能+法律法規(guī)”的崗前培訓。為確保務工人員留得住,干得好,有發(fā)展,速脫貧。該公司研究出了一套崗前培訓方案,在每日課堂期間,為他們培訓日常交流國語、崗位簡單技能和國家法律、公司規(guī)章制度的“三維一體”的崗前培訓方案。
新老員工互相“結(jié)對子,交朋友”。為加快南疆員工盡快適應新的生活工作環(huán)境,更好更快能掌握國語溝通技能,該公司鼓勵第一批務工人員與新的一批員工互相“結(jié)對子,交朋友”,不僅實現(xiàn)生活上互相依靠、工作上互相幫助、還能加強日常溝通,盡快融入新環(huán)境,立足崗位,更加努力工作,為社會穩(wěn)定和長治久安作貢獻。
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4月3日,新疆克拉瑪依發(fā)電公司為10名第二批南疆籍務工人員舉辦歡迎儀式暨培訓開班儀式。為聚焦新疆工作總目標,貫徹落實自治區(qū)黨委關于堅決打贏南疆四地州深度扶貧任務要求,該公司再安置就業(yè)10名南疆籍務工人員。至此,公司共計安排就業(yè)務工人員23人。
注重思想政治工作,加強人文關懷。該公司派專人到車站迎接10名南疆籍務工人員回家,并為他們提供溫馨舒適的居住環(huán)境。歡迎儀式上,該公司詳細了解了10位務工人員生活、家庭狀況,在了解到圖爾貢·莫力拉的腸胃和心臟功能不太好的情況下,專門叮囑后勤人員格外關照她的飲食起居。同時,將為他們翻新宿舍提上工作日程。
“國語+技能+法律法規(guī)”的崗前培訓。為確保務工人員留得住,干得好,有發(fā)展,速脫貧。該公司研究出了一套崗前培訓方案,在每日課堂期間,為他們培訓日常交流國語、崗位簡單技能和國家法律、公司規(guī)章制度的“三維一體”的崗前培訓方案。
新老員工互相“結(jié)對子,交朋友”。為加快南疆員工盡快適應新的生活工作環(huán)境,更好更快能掌握國語溝通技能,該公司鼓勵第一批務工人員與新的一批員工互相“結(jié)對子,交朋友”,不僅實現(xiàn)生活上互相依靠、工作上互相幫助、還能加強日常溝通,盡快融入新環(huán)境,立足崗位,更加努力工作,為社會穩(wěn)定和長治久安作貢獻。