今年以來，同煤漳電塔山發(fā)電公司圍繞創(chuàng)建“平安塔電、效益塔電、和諧塔電、綠色塔電，打造國內一流發(fā)電企業(yè)”目標，從強化員工業(yè)務素質、責任意識和職業(yè)道德教育抓起，傾心打造“文化氧吧”，使全體干部員工“做塔電人、謀塔電事、鑄塔電魂”的向心力、凝聚力進一步增強。
專業(yè)培訓系統(tǒng)化。該公司注重員工的日常培訓和素質的提升，把各工種崗位的員工所從事的汽機、鍋爐、電氣、繼保、熱控、綜合、公用等崗位專業(yè)結合起來，健全規(guī)范了學習、教育、培訓“三位一體”的管理機制，學習內容、學習時間、學習形式更加規(guī)范可行，使全員培訓實現(xiàn)了“全覆蓋”，全面提升了員工的業(yè)務素質和綜合能力。
讀書愛好高效化。公司職工書屋藏書涉及社會科學、文學、哲學、法律知識、電力專業(yè)等方面，多達7000冊，為員工的成長成才搭建了良好的平臺。今年，該公司又將讀書平臺進一步延伸，在辦公樓各樓層和宿舍樓都建立了員工讀書角，配齊了報架、雜志欄、桌椅，定期添置圖書、報刊、雜志、簡報等，成為員工們休閑時“加油充電”的好去處。此外，他們成立了160人組成的塔電書香苑悅讀悅美讀書會，員工們踴躍分享各自的讀書心得，在你說大家來聽中收獲讀書的樂趣，還先后舉辦了崗位技術比武、詩歌朗誦演講比賽、攝影作品展、交誼舞培訓等，讓員工在寓教于樂中學習提高。
國學教育特色化。該公司從培養(yǎng)員工道德情操入手，組織開辦了《弟子規(guī)》國學講堂，舉辦了“孝行天下同煤塔電行”和“家庭、家教、家風”征文活動，先后舉辦了瑜伽健身、文明禮儀、職業(yè)健康女性培訓班、女職工廣場舞等，在全體干部員工中傳遞了正能量，進一步增強了司興我榮、司衰我恥、同舟共濟、共渡難關的主人翁意識。 (呈祥)
