福建華電高砂水電公司教育+制度 筑牢黨員干部廉潔“屏障”

　　中國電力網(wǎng)訊  為使黨員干部堅定理想信念，自覺抵御誘惑，高砂水電公司紀(jì)委依靠教育和制度雙管齊下，提升黨員干部紀(jì)律意識，筑牢廉潔“屏障”，全力推進“三清”創(chuàng)建。

　　加強廉政教育。抓好黨員干部的學(xué)習(xí)教育，以習(xí)近平總書記全面從嚴(yán)治黨重要論述以及黨的十九大以來，中央出臺或修訂的黨內(nèi)法規(guī)作為重點學(xué)習(xí)內(nèi)容，利用中心組學(xué)習(xí)、三會一課、黨員活動日，通過集中學(xué)、深入學(xué)、反復(fù)學(xué)，引導(dǎo)黨員干部時刻繃緊“紀(jì)律”之弦。同時注重警示教育，通過組織黨員干部參觀廉政教育基地及參觀清流監(jiān)獄，真人真事的情景式教育，警醒黨員干部要引以為鑒、警鐘長鳴，時刻保持清醒頭腦，筑牢拒腐防變的思想道德防線。借助QQ群、微信政工群等平臺，加大對典型腐敗案例的分析，增強警示教育的效果，教育全體黨員干部講紀(jì)律守規(guī)矩，始終守住“踏實做人、清白做官、干凈做事”的底線, 不斷提高反腐倡廉的自覺性和自身免疫力。

　　完善制度建設(shè)。認(rèn)真抓好規(guī)章制度“廢改立”，加強對制度的修訂完善工作，建立完善了《干部廉政檔案管理辦法》、《企業(yè)負(fù)責(zé)人履職待遇、業(yè)務(wù)支出管理實施細(xì)則》、《企業(yè)負(fù)責(zé)人履職待遇、業(yè)務(wù)支出臺賬管理制度》、《三重一大決策制度》、招投標(biāo)、物資采購、財務(wù)管理等有關(guān)制度梳理，形成靠制度管人、按制度辦事、用制度管權(quán)的長效機制，強化對權(quán)力運行的監(jiān)督和制約，不斷扎緊制度的籬笆，把權(quán)力關(guān)進制度的“籠子”，構(gòu)建不敢腐的懲戒機制。

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