赤峰熱電廠高舉黨建“旗幟”強(qiáng)根固基促發(fā)展

　　中國電力網(wǎng)訊  今年以來，赤峰熱電廠黨委以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九屆三中、四中全會(huì)精神為指導(dǎo)，全面聚焦從嚴(yán)治黨，著力抓好安全生產(chǎn)、提質(zhì)增效等重點(diǎn)工作，不斷保安全、增效益、爭(zhēng)發(fā)展、強(qiáng)隊(duì)伍，向特色黨建精準(zhǔn)發(fā)力，使黨建成為引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)勁紅色引擎，為企業(yè)轉(zhuǎn)型奠定堅(jiān)實(shí)根基。

　　夯實(shí)基礎(chǔ)，以“黨建融合”推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展。為充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，該公司緊緊圍繞中心工作，積極探索黨建與業(yè)務(wù)工作的切入點(diǎn)、結(jié)合點(diǎn)、著力點(diǎn)，將中心組學(xué)習(xí)、專題研討、“三會(huì)一課”、學(xué)習(xí)強(qiáng)國等政治理論學(xué)習(xí)常態(tài)化、制度化，通過搭建有效工作載體，引導(dǎo)黨員干部在服務(wù)中心、推進(jìn)工作中展現(xiàn)新作為，確保黨建工作落地生根。堅(jiān)持生產(chǎn)經(jīng)營工作在哪里，黨建工作就落實(shí)在哪里，引導(dǎo)黨員干部在服務(wù)中心、推進(jìn)工作中更加履職盡責(zé)，形成“抓黨建、強(qiáng)管理、促發(fā)展”服務(wù)基層格局，為中心工作提供強(qiáng)勁動(dòng)力。

　　凝心聚力，以優(yōu)質(zhì)隊(duì)伍筑牢戰(zhàn)斗堡壘。該公司結(jié)合實(shí)際，組織修訂了《聯(lián)系基層服務(wù)群眾工作規(guī)定》等22項(xiàng)制度，大力創(chuàng)建“黨支部責(zé)任區(qū)”、“黨員示范崗”等黨建示范點(diǎn)，通過培養(yǎng)多個(gè)特色鮮明、特點(diǎn)突出的黨建精品，以點(diǎn)帶面，充分調(diào)動(dòng)了黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的凝聚力、戰(zhàn)斗力以及執(zhí)行力。充分發(fā)掘紅色資源，組織黨員到紅色教育基地和廉政教育基地參觀學(xué)習(xí)，集體重溫入黨誓詞，緬懷革命先輩，進(jìn)一步教育激勵(lì)黨員干部“不忘初心、牢記使命”，保持黨員的先進(jìn)性和純潔性，做好黨員模范帶頭，確保黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用能夠切實(shí)發(fā)揮。

　　踐行初心，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)繪就暖心風(fēng)景。該公司圍繞推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展，聚焦基層突出問題，積極采用座談交流、一對(duì)一談話、一線班組調(diào)研、查閱資料等方式在基層開展調(diào)研工作,認(rèn)真聽取員工的建議和意見，及時(shí)掌握員工的思想動(dòng)態(tài)，拉近員工與領(lǐng)導(dǎo)之間的距離，有效解決員工實(shí)際困難。增強(qiáng)群團(tuán)服務(wù)效能，發(fā)放幫扶資金23萬元救助69名困難員工，關(guān)愛員工身心健康，開展豐富多彩的文體活動(dòng)和勞動(dòng)競(jìng)賽，修整完善員工活動(dòng)場(chǎng)所，生產(chǎn)工作環(huán)境煥然一新，員工幸福指數(shù)日趨攀升，有效凝聚了黨支部的向心力。

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