“110千伏回瀾變電站直流系統(tǒng)電池恢復(fù)正常?！?月25日，回瀾變電站發(fā)出直流系統(tǒng)電池異常報(bào)警信號(hào)，缺陷就是命令，四川德陽(yáng)供電公司變電二次班班長(zhǎng)朱林和員工左元鋒在得知消息后，立即冒著嚴(yán)寒驅(qū)車前往該站消缺。經(jīng)過(guò)4個(gè)多小時(shí)的奮戰(zhàn)，他們終于找出問(wèn)題原因，并成功將站內(nèi)直流系統(tǒng)恢復(fù)正常。

德陽(yáng)，位于成都平原東北部，擁有中國(guó)二重、東方電氣等一批世界一流制造企業(yè)，是中國(guó)重大技術(shù)裝備制造基地，被譽(yù)為“重裝之都”。德陽(yáng)供電公司變電二次班承擔(dān)著80余座變電站二次設(shè)備檢修維護(hù)、缺陷處理、工程驗(yàn)收、精益生產(chǎn)等工作。該班組30名成員踐行“人民電業(yè)為人民”的企業(yè)宗旨，以“潛心篤志鑄基石，厚積薄發(fā)造匠才”為理念，實(shí)現(xiàn)“重安全、強(qiáng)技術(shù)、保質(zhì)量、善創(chuàng)新”的班組目標(biāo)。2018年，變電二次班獲評(píng)國(guó)家電網(wǎng)有限公司企業(yè)文化建設(shè)“百千萬(wàn)”工程首批示范點(diǎn)。

筑基石，確保安全生產(chǎn)

2018年12月29日1時(shí)，窗外零星飄起了雪花，值班室內(nèi)電話突然響起：“110千伏雒城變電站1號(hào)變壓器的差動(dòng)保護(hù)裝置運(yùn)行指示燈熄滅，請(qǐng)立即處理?！敝蛋鄦T余星江和李立接到故障命令立即行動(dòng)起來(lái)，因?yàn)樗麄冃睦锓浅Ｇ宄顒?dòng)保護(hù)裝置如果不正確動(dòng)作，可能造成全站停電事故。

余星江根據(jù)經(jīng)驗(yàn)判斷缺陷原因后，與李立一起攜帶相關(guān)備件到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)，完成開(kāi)票、簽發(fā)、許可手續(xù)，并排查現(xiàn)場(chǎng)故障。他們發(fā)現(xiàn)該缺陷是由于裝置的電源插件故障導(dǎo)致。由于備件管理得力，該缺陷得到及時(shí)消除。這時(shí)已經(jīng)是4時(shí)30分了。

變電二次班作為企業(yè)生產(chǎn)一線的核心班組，涵蓋繼電保護(hù)、儀表、直流、自動(dòng)化4個(gè)專業(yè)。該班始終堅(jiān)守安全生產(chǎn)底線，全面把控現(xiàn)場(chǎng)安全。同時(shí)，建立高危設(shè)備臺(tái)賬和備品備件管理臺(tái)賬，編制庫(kù)房管理細(xì)則和二次系統(tǒng)隱患排查指南，開(kāi)展“黨員身邊無(wú)違章、違章責(zé)任查黨員”活動(dòng)，培育班組安全生產(chǎn)意識(shí)。

多年來(lái)，變電二次班未發(fā)生過(guò)安全事故，4次獲評(píng)國(guó)網(wǎng)四川省電力公司年度生產(chǎn)安全先進(jìn)班組，并于2017年成功創(chuàng)建國(guó)網(wǎng)四川電力青年安全示范崗。

求卓越，弘揚(yáng)創(chuàng)新文化

變電二次班以國(guó)家電網(wǎng)公司勞模創(chuàng)新工作室示范點(diǎn)——蔡華創(chuàng)新工作室為創(chuàng)新活動(dòng)主要陣地，深入開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)。

2012年，針對(duì)跳閘矩陣校驗(yàn)過(guò)程中耗時(shí)長(zhǎng)、失誤率高的難題，變電二次班經(jīng)過(guò)刻苦鉆研，研制了跳閘矩陣測(cè)試儀，獲得職工技術(shù)創(chuàng)新“十大優(yōu)秀成果”。本次創(chuàng)新活動(dòng)誕生了“小蜜蜂QC小組”。在優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、“川電工匠”朱林的帶領(lǐng)下，班組積極營(yíng)造全員參與創(chuàng)新的文化氛圍，優(yōu)秀創(chuàng)新成果不斷涌現(xiàn)。

2016年年初，變電二次班員工許東提出：在工作中遇到遠(yuǎn)程遙控高壓開(kāi)關(guān)的情況時(shí)，只能斷開(kāi)上級(jí)開(kāi)關(guān)再就地操作，必須擴(kuò)大停電范圍，應(yīng)該如何解決這個(gè)問(wèn)題？青年員工勇挑大梁、積極出謀劃策，充分討論可行方案，經(jīng)過(guò)大半年的不斷改進(jìn)，終于研發(fā)出便攜式遙控緊急分合閘裝置。它能在停送電過(guò)程中，實(shí)現(xiàn)開(kāi)關(guān)柜室外遠(yuǎn)程遙控，充分保證操作人員的人身安全，避免電費(fèi)電量損失。該項(xiàng)創(chuàng)新成果獲國(guó)家電網(wǎng)有限公司QC成果一等獎(jiǎng)和全國(guó)電力行業(yè)優(yōu)秀QC成果特等獎(jiǎng)。

在“工匠精神”引領(lǐng)下，“小蜜蜂QC小組”先后研發(fā)出開(kāi)關(guān)防跳及三相不一致測(cè)試儀、裸露芯線絕緣護(hù)套、便攜式CT二次通流裝置等多項(xiàng)創(chuàng)新成果，在降本、提質(zhì)、增效方面取得突出成績(jī)。作為國(guó)家電網(wǎng)有限公司優(yōu)秀QC小組和全國(guó)質(zhì)量信得過(guò)班組，變電二次班連續(xù)7年獲評(píng)“四川省優(yōu)秀質(zhì)量管理小組”，2次獲評(píng)“全國(guó)優(yōu)秀質(zhì)量管理小組”稱號(hào)。

造匠才，促進(jìn)技藝傳承

1月11日，變電二次班青年員工蔡驥然匆匆吃完晚飯就回到辦公室，看看表，心想著距離20時(shí)還有一會(huì)兒，PPT可以再熟悉一遍，講稿也還能再看看是否有需要修改的地方……他將第一次站在臺(tái)上與大家分享自己的工作經(jīng)驗(yàn)，既緊張又興奮。

2018年起，每周四20時(shí)，變電二次班自發(fā)組織的“二次夜校”準(zhǔn)時(shí)開(kāi)講，通過(guò)青年員工之間相互交流、老師傅傳授現(xiàn)場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)等形式，促進(jìn)青年員工快速成長(zhǎng)成才。

人才是企業(yè)文化的踐行者和傳承者。針對(duì)班組青年員工占比大的特點(diǎn)，變電二次班為全員制訂梯隊(duì)式的培訓(xùn)方案，分對(duì)象、分層次、分階段開(kāi)展，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)工作點(diǎn)對(duì)點(diǎn)培訓(xùn)、“夜?！迸嘤?xùn)、師帶徒、自建實(shí)訓(xùn)基地等多種方式，服務(wù)青年員工成長(zhǎng)。同時(shí)，班組還從新聞宣傳、公文寫(xiě)作、軟件編程、QC創(chuàng)新發(fā)布等方面培育復(fù)合型人才，形成新老相承的成長(zhǎng)機(jī)制。

工作之余，變電二次班青年員工積極加入“魯鵬志愿者聯(lián)盟”，看望留守兒童和孤寡老人，為他們送去溫暖。

2014年以來(lái)，變電二次班先后涌現(xiàn)出1名公司優(yōu)秀專家人才、2名電力行業(yè)技術(shù)能手、2名川電工匠、10名國(guó)網(wǎng)四川電力優(yōu)秀技能人才。2019年1月，該班組獲評(píng)國(guó)家電網(wǎng)有限公司一流班組（工人先鋒號(hào)）。