“黨建+N”激發(fā)內生動力

2018年以來,四川瀘州瀘川供電分公司黨委結合企業(yè)實際,因地制宜開展了“黨建+N”系列活動,將黨建融入到企業(yè)治理各個方面、各個環(huán)節(jié)。

2月12日,四川瀘州瀘川供電分公司檢修黨支部黨員來到瀘縣國家級高新藥業(yè)園區(qū),了解客戶用電情況,提供用能建議,將“黨建+N”活動中的“黨建+服務”落地落實。

“推動黨建和業(yè)務互融共進,使黨建融入中心、和業(yè)務水平同步提高,是我們開展‘黨建+N’活動的目的。”瀘川供電分公司黨委副書記黃安維說。

“黨建+培訓”更新員工技能

“我現(xiàn)在已經(jīng)能熟練操控ERP系統(tǒng),對我的工作有很大幫助?!睖ü╇姺止玖⑹╇娝仓玖终f,“有針對性的學習和沖關,挺適合我們這些年齡偏大、基礎較差的員工?!?/span>

因管理體制改革,滬川供電分公司于2017年6月成為國網(wǎng)四川省電力公司縣級供電分公司,員工平均年齡46.4歲,知識更新緩慢。特別是各項專業(yè)系統(tǒng)的應用,成為員工工作中的“攔路虎”。為了補齊這一短板,該公司黨委將2018年定為“素質提升年”,把帶動員工應知應會基本技能提升作為基層黨組織工作的主攻方向。

瀘川供電分公司黨委推出了“黨建+計算機操作”“黨建+ERP”“黨建+PMS”系列沖關活動,充分發(fā)揮14個黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和160名黨員的先鋒模范作用。該公司黨委要求黨員不但要自己主動學習,還要帶動員工認真學習,掌握工作技能。

在活動過程中,瀘川供電分公司各基層黨支部在常規(guī)學習培訓的基礎上,開展點單式培訓,以“缺什么補什么”為原則,根據(jù)不同員工的實際情況,組織老師開展一對一或一對多的針對性培訓,提高學習效果。

活動考核則以日常工作系統(tǒng)的具體操作為內容,以“基本、掌握、熟練”三段遞進式的形式讓員工沖關。其中還輔以自問和互問,每沖一關都有相應的配套激勵辦法。該公司黨委還利用微信、QQ等新媒體平臺及時發(fā)布沖關成功者、系統(tǒng)運用優(yōu)秀者的相關信息,激勵大家主動學習,提升自身素質。

目前,瀘川供電分公司黨委共組織了10次沖關賽,參加人員達873人次。102名員工從“基本”進階到“熟練”階段。昔日的“攔路虎”成為現(xiàn)在員工們工作的“加速器”。

“黨建+服務”提升服務質量

“太感謝供電公司,這下我們村可以過一個亮堂又熱鬧的春節(jié)了。”1月8日,瀘縣牛灘鎮(zhèn)接龍村2社村民王天錫將一面印有“電網(wǎng)增容雪中送炭 急民所急務實風范”的錦旗送到瀘川供電分公司牛灘供電所。該供電所黨員帶頭,和員工一起加班加點,在春節(jié)前解決了因歷史原因和村民生活水平提高造成的新一輪低電壓問題。

瀘川供電分公司黨委總結“黨建+培訓”系列活動經(jīng)驗的基礎上,開展“黨建+服務”活動:將所有支部分成一線和后勤兩個序列,兩兩重新組合形成新的7支團隊,讓優(yōu)質服務工作成為全員行動。

在“黨建+服務”活動中,瀘川供電分公司黨委采取“固定黨課+流動黨課”形式,開展現(xiàn)場服務技能“傳幫帶”,為全體員工講解優(yōu)質服務的重要意義。7支團隊開展業(yè)務技能巡講、黨員講服務等活動,設立“黨建+服務”特色活動展示板,推廣優(yōu)質服務典型經(jīng)驗。

瀘川供電分公司黨委還牽頭成立隱患排查小組,實行“黨員同責制”管理辦法,細化服務風險預警。針對近年來農(nóng)村低電壓問題有所抬頭的情況,7支團隊的隱患排查小組都將其作為服務的重要內容,及時排查并解決低電壓問題,提升服務質量。

通過“黨建+服務”專項活動,2018年,瀘川供電分公司服務類投訴同比下降35%,2019年春節(jié)期間實現(xiàn)“零投訴”。

“黨建+重點攻關”促進創(chuàng)先爭優(yōu)

2月10日,瀘川供電分公司黨建督導組和福集供電所黨支部來到瀘縣福集鎮(zhèn)大田黨群服務中心,實地勘查“電力助推新農(nóng)村建設”示范點。這是該公司黨委開展“黨建+重點攻關”活動的一項舉措。

2019年年初,瀘川供電分公司黨委在“黨建+培訓”筑基礎、“黨建+服務”強筋骨的基礎上,結合“創(chuàng)先爭優(yōu)年”要求,啟動實施“黨建+重點攻關”活動。該公司黨委匯總目前存在的問題,分析和研究后,決定將黨員身邊無違章、農(nóng)網(wǎng)現(xiàn)場安全、“黨員帶頭找碴”隱患全發(fā)現(xiàn)全消除3個項目,作為“黨建+重點攻關”的內容。

為了確保活動順利開展,瀘川供電分公司黨委把“黨建+重點攻關”項目作為黨委、基層黨支部標準化建設的重點內容,做到責任分解到位、工作分工到位。

在重點攻關的基礎上,瀘川供電分公司黨委將建設內部示范點、農(nóng)村示范點、客戶示范點、職工示范點、道德示范點共五種示范點,樹立典型,形成比學趕幫超的良好氛圍。

關鍵詞: 區(qū)塊鏈, 黨建

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“黨建+N”激發(fā)內生動力

作者:周鳳丹  發(fā)布時間:2019-02-22   來源:電力網(wǎng)

2018年以來,四川瀘州瀘川供電分公司黨委結合企業(yè)實際,因地制宜開展了“黨建+N”系列活動,將黨建融入到企業(yè)治理各個方面、各個環(huán)節(jié)。

2月12日,四川瀘州瀘川供電分公司檢修黨支部黨員來到瀘縣國家級高新藥業(yè)園區(qū),了解客戶用電情況,提供用能建議,將“黨建+N”活動中的“黨建+服務”落地落實。

“推動黨建和業(yè)務互融共進,使黨建融入中心、和業(yè)務水平同步提高,是我們開展‘黨建+N’活動的目的?!睘o川供電分公司黨委副書記黃安維說。

“黨建+培訓”更新員工技能

“我現(xiàn)在已經(jīng)能熟練操控ERP系統(tǒng),對我的工作有很大幫助。”滬川供電分公司立石供電所詹志林說,“有針對性的學習和沖關,挺適合我們這些年齡偏大、基礎較差的員工?!?/span>

因管理體制改革,滬川供電分公司于2017年6月成為國網(wǎng)四川省電力公司縣級供電分公司,員工平均年齡46.4歲,知識更新緩慢。特別是各項專業(yè)系統(tǒng)的應用,成為員工工作中的“攔路虎”。為了補齊這一短板,該公司黨委將2018年定為“素質提升年”,把帶動員工應知應會基本技能提升作為基層黨組織工作的主攻方向。

瀘川供電分公司黨委推出了“黨建+計算機操作”“黨建+ERP”“黨建+PMS”系列沖關活動,充分發(fā)揮14個黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和160名黨員的先鋒模范作用。該公司黨委要求黨員不但要自己主動學習,還要帶動員工認真學習,掌握工作技能。

在活動過程中,瀘川供電分公司各基層黨支部在常規(guī)學習培訓的基礎上,開展點單式培訓,以“缺什么補什么”為原則,根據(jù)不同員工的實際情況,組織老師開展一對一或一對多的針對性培訓,提高學習效果。

活動考核則以日常工作系統(tǒng)的具體操作為內容,以“基本、掌握、熟練”三段遞進式的形式讓員工沖關。其中還輔以自問和互問,每沖一關都有相應的配套激勵辦法。該公司黨委還利用微信、QQ等新媒體平臺及時發(fā)布沖關成功者、系統(tǒng)運用優(yōu)秀者的相關信息,激勵大家主動學習,提升自身素質。

目前,瀘川供電分公司黨委共組織了10次沖關賽,參加人員達873人次。102名員工從“基本”進階到“熟練”階段。昔日的“攔路虎”成為現(xiàn)在員工們工作的“加速器”。

“黨建+服務”提升服務質量

“太感謝供電公司,這下我們村可以過一個亮堂又熱鬧的春節(jié)了?!?月8日,瀘縣牛灘鎮(zhèn)接龍村2社村民王天錫將一面印有“電網(wǎng)增容雪中送炭 急民所急務實風范”的錦旗送到瀘川供電分公司牛灘供電所。該供電所黨員帶頭,和員工一起加班加點,在春節(jié)前解決了因歷史原因和村民生活水平提高造成的新一輪低電壓問題。

瀘川供電分公司黨委總結“黨建+培訓”系列活動經(jīng)驗的基礎上,開展“黨建+服務”活動:將所有支部分成一線和后勤兩個序列,兩兩重新組合形成新的7支團隊,讓優(yōu)質服務工作成為全員行動。

在“黨建+服務”活動中,瀘川供電分公司黨委采取“固定黨課+流動黨課”形式,開展現(xiàn)場服務技能“傳幫帶”,為全體員工講解優(yōu)質服務的重要意義。7支團隊開展業(yè)務技能巡講、黨員講服務等活動,設立“黨建+服務”特色活動展示板,推廣優(yōu)質服務典型經(jīng)驗。

瀘川供電分公司黨委還牽頭成立隱患排查小組,實行“黨員同責制”管理辦法,細化服務風險預警。針對近年來農(nóng)村低電壓問題有所抬頭的情況,7支團隊的隱患排查小組都將其作為服務的重要內容,及時排查并解決低電壓問題,提升服務質量。

通過“黨建+服務”專項活動,2018年,瀘川供電分公司服務類投訴同比下降35%,2019年春節(jié)期間實現(xiàn)“零投訴”。

“黨建+重點攻關”促進創(chuàng)先爭優(yōu)

2月10日,瀘川供電分公司黨建督導組和福集供電所黨支部來到瀘縣福集鎮(zhèn)大田黨群服務中心,實地勘查“電力助推新農(nóng)村建設”示范點。這是該公司黨委開展“黨建+重點攻關”活動的一項舉措。

2019年年初,瀘川供電分公司黨委在“黨建+培訓”筑基礎、“黨建+服務”強筋骨的基礎上,結合“創(chuàng)先爭優(yōu)年”要求,啟動實施“黨建+重點攻關”活動。該公司黨委匯總目前存在的問題,分析和研究后,決定將黨員身邊無違章、農(nóng)網(wǎng)現(xiàn)場安全、“黨員帶頭找碴”隱患全發(fā)現(xiàn)全消除3個項目,作為“黨建+重點攻關”的內容。

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在重點攻關的基礎上,瀘川供電分公司黨委將建設內部示范點、農(nóng)村示范點、客戶示范點、職工示范點、道德示范點共五種示范點,樹立典型,形成比學趕幫超的良好氛圍。

      關鍵詞:電力, 黨建


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